募集要項
- 仕事内容
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人事労務を中心に、総務業務やIPO準備、会議体運営など幅広い管理部門業務を担当します。役員直下で経営に近い立場で業務を進めるポジションです。＜人事労務＞
・勤怠管理
・給与・賞与データ作成
・入退社手続き
・社会保険手続き
・社労士との連携
＜総務＞
・IPO準備（資料整備、体制構築サポート）
・株式事務
・取締役会等の重要会議の運営・準備
・備品・文書管理、ファイリング
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験
・人事労務の実務経験（給与・勤怠・社会保険手続き など）
・総務／法務など管理部門での実務経験
- 歓迎
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・役員会議運営や会議体事務局の経験
・予算管理・取りまとめの経験
・IPO準備企業での経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区（渋谷駅から徒歩7分）
- 勤務時間
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9:30～18:30（実働8時間）
※時差出勤制度あり（8:30～10:30で30分刻み）
残業時間：月20時間程度
- 年収・給与
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400万円 ～ 600万円
月給制（月収26.70万円～40.00万円）
賞与：年2回（12月・業績5月）
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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【待遇/福利厚生】
通勤交通費支給（上限30,000円/月）
各種保険完備
各種手当（責任者／職位／勤務／資格）
慶弔見舞金
選択制確定拠出年金（会社拠出10,000円/月）
従業員持株会（奨励金あり）
社内販売割引
ジョブチャレンジ制度
副業可
週休3日制度
時短勤務制度（入社1年後～、中学校就学前まで）
時差出勤制度
部活動補助
フィットネスジム利用補助
- 休日休暇
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【休日・休暇】
★年間休日126日
完全週休二日制（土日）、祝日
有給休暇（時間単位取得可）
慶弔休暇
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（5日）
有給休暇（時間単位取得可）
慶弔休暇
夏季休暇（3日）
年末年始休暇（5日）
バースデー休暇
サバティカル休暇
育児・産前産後休暇
