募集要項
- 募集背景
- AI潮流を踏まえ、組織のケーパビリティをドラスティックに変革していく必要があり、既存組織の強化をお任せでき、経営層と共に中長期的な事業戦略を策定・実行していただける事業部長が必要なため、募集します。
- 仕事内容
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事業部のトップとして、P/L（損益計算書）の責任を持ち、事業成長と組織マネジメントの双方をリードしていただきます。
＜事業戦略の策定・実行＞
・中長期的な事業計画（ロードマップ）の立案
・新規顧客開拓に向けた戦略立案およびアライアンス構築
・既存事業の収益性向上に向けたオペレーション改善
＜顧客折衝・プロジェクト管理＞
・大手クライアントとのハイレイヤーな交渉・リレーション構築
・大規模プロジェクトのデリバリー品質の最終責任
＜ 組織マネジメント・採用＞
・100名規模の組織マネジメント
・エンジニアのキャリアパス構築、評価
・コアメンバーの採用活動（面接・要件定義）
- 応募資格
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- 必須
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・SIerもしくはコンサル業界でのラインマネジメント経験（目安30名以上）
・Webシステム開発経験
- 歓迎
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・金融、製造、流通小売、公共などのドメイン知見
・アジャイル開発や最新のクラウドネイティブ技術、AIへの知見
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい
- 年収・給与
- 想定年収1,500～2,000万円
- 待遇・福利厚生
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＜諸制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■退職金制度
■資格取得一時金制度（受験代・書籍代補助）※状況に応じてその他費用も負担
■勉強会支援制度（会社の設備、機材の利用許可及び懇親会の補助）
■各種研修制度（内部・外部研修を勤務時間内で受講可能）
＜その他福利厚生＞
■保養所あり（伊豆、山中湖など全国各地にあり）
■横浜DeNAベイスターズシーズンシート利用可能
■社内サークル活動（活動支援あり）
■服装自由
■リモートワークOK
- 休日休暇
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年間休日 120 日
有給休暇 初年度 10 日 ( 試用期間終了時に付与 )
完全週休二日制 土 日 祝日 GW 夏季休暇 年末年始
■完全週休2日制（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇（12/29～1/3）
■夏季休暇（7～9月の間に4日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■産後パパ育休制度
- 選考プロセス
- 面接2~3回
