募集要項
- 募集背景
- MS&ADインシュアランスグループのIT戦略を担い、DX推進をミッションとする同社。金融業界ではデジタル技術を用いた業務プロセス改善や新サービス創出の動きが加速しており、グループ内での開発案件も増加の一途をたどっています。こうした変化に対応し、開発体制の強化と生産性向上を実現するため、新たな仲間を募集することになりました。グループ100%内販という安定した基盤のもと、主体的にリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
- 仕事内容
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MS&ADインシュアランスグループのDX戦略を、ITの力で推進するシステムエンジニアの募集です。グループ全体のビジネスの成功、そして保険を必要とするお客様の満足に貢献する、社会的意義の大きな仕事に携わります。
デジタル技術を用いて「何を実現したいか」を考え、ビジネス課題を解決に導くことがミッションです。ユーザー部門と直接対話し、要件を実現するための技術的な提案や設計、開発をリードしていただきます。
＜扱うシステム・サービス＞
保険契約のオンラインサービスから、コンタクトセンターシステム、AIを活用したデータ分析基盤まで、多岐にわたるシステムを担当します。グループ内に蓄積された膨大なデータをAIで分析し、最適な保険商品を提案する代理店システム「MS1 Brain」のような、先進的なプロジェクトにも携わることが可能です。
●新規プロジェクトの企画、設計、開発
●既存システムのクラウド化推進
●基幹システムの保守、機能改善・開発
＜開発環境＞
●プログラミング：Java、Python、React、Vue.js、FastAPI、django、TypeScript、JavaScript
●クラウド：AWS、Microsoft Azure、salesforce、databricks、TREASURE DATA、MuleSoft、GENESYS
■働きがい
同社が手掛けるシステムは、日本最大級の保険グループを支え、多くの人々の暮らしに関わるものです。自らの仕事が社会に直接役立っているという、大きな手応えと満足感を得られることがこの仕事の醍醐味です。ITを通じて新たな価値を創造し、ビジネスに貢献するやりがいを実感できます。企画・要件定義など最上流から携わることが可能です。
■教育・キャリア
入社後は、年次やスキルに応じた多彩な研修プログラムで成長を支援します。SEとしての技術力向上はもちろん、金融知識、ビジネススキル、マネジメントスキルなど、1600以上のコースから選択可能です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：デジタルシステム本部
・所属人数：173名（デジタルシステム部 79名、CXシステム部 94名）
◎チームで成果を出す風土が根付いており、自身の意見やアイデアを積極的に提案できる環境です。中途入社の方もスムーズに馴染み、実力を発揮しています。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれにも該当する方
・エンジニアとしての実務経験が5年以上ある方
・実装経験が2年以上ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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ご経験や担当プロジェクトに応じて、以下のいずれかの事業所での勤務となります。
勤務地住所：東京都新宿区大久保3-8-2 住友不動産新宿ガーデンタワー
最寄り駅「高田馬場」駅から徒歩5分
※その他、竹橋、聖蹟桜ヶ丘、千葉ニュータウンの事業所への配属の可能性もあります。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
1カ月に10日まで可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～14:00
月平均残業時間：38時間
- 年収・給与
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年収：500～850 万円
月給制
基本給：240000円
残業代：全額支給
職位により、給与形態が変更になる可能性あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年２回
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- スマートカジュアル/退職金/フリーアドレス/在宅勤務制度/財形貯蓄制度/ローン貸出/持株会/確定拠出年金
- 休日休暇
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【年間休日】132日
【休日内訳】 完全週休2日制 GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,介護休暇,育児休暇,産前・産後休暇,祝日,土曜日,日曜日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→適性検査（言語・計数）→1次面接→適性検査→最終面接→内定
