募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に向けて増員募集です。
- 仕事内容
-
クライアント対応や社内サポート、事務業務などを通じてサービス運営を支えていただきます。・クライアントへの求人状況確認やサービス説明（カスタマーサポート）
・営業メンバーのサポート（資料作成、調整業務など）
・契約・データ入力などの事務業務
・関係部署との連携、進行管理
・業務フロー改善や新規施策のサポート
■働きがい
医療業界という社会貢献性の高い領域で、事業やサービスを裏側から支える実感が得られます。また未経験からでもスキルを積み上げ、業務改善や企画にも関われるため、着実な成長を実感できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
東京本社（各事業部・バックオフィス部門など適性に応じて配属）
- 応募資格
-
- 必須
- 社会人経験1年以上
- 雇用形態
-
契約社員／雇用期間3年
■契約の更新あり 勤務態度、能力により判断
■更新の上限あり（通算契約期間の上限3年）
正社員登用あり
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都港区虎ノ門4－1－28 虎ノ門タワーズオフィス
アクセス：日比谷線「神谷町駅」徒歩5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
※始業時刻は8時00分～9時30分の間で調整可能（終業時刻は始業から9時間後）
- 年収・給与
-
年収：600～900 万円
月給制
基本給：428000円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：151000円
超過分は全額支給
変動手当：資格手当 専門性を担保するため、医療経営士や国家資格キャリアコンサルタントなどを保持している社員には手当を支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
-
■時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める）
■ベビーシッター補助制度
■M3PSP（エムスリーが提供する、従業員やその家族のこころとからだの不安を払拭し、健康経営に貢献する新しい福利厚生サービス）
■クラブ活動制度
■達成会制度
■フリードリンク
■副業OK
■全社員向け研修
■ビジネス書籍購入制度
■勉強応援制度
■資格取得支援制度
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2～3回（適性検査あり）
※選考フローは変動する可能性があります
