ITコンサルタント
SAP導入プロジェクトをリードするベーシスコンサル導入案件だけでなく構想策定、運用案件など様々な業務
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掲載期間:26/04/22~26/05/07求人No:EAGE-691877
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SAP導入プロジェクトをリードするベーシスコンサル導入案件だけでなく構想策定、運用案件など様々な業務

株式会社日立製作所
上場企業 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
近年SAPは、AI推進、SaaSソリューション拡大、クラウド化等、企業がDX(デジタルトランスフォーメーション)に取り組む上で必要となるソリューションの拡充を推進しており、導入ベンダにおいても広範な知識やノウハウが必要とされています。
日立製作所では、SAP事業を1994年から推進しており、このDXに向けた更新需要を逃さず、さらなるビジネス成長をめざしています。更なる成長に向け、システム構築プロジェクトのマネジメント層やエンジニア層の更なる拡充を必要としており、即戦力となる人財を募集します。
仕事内容
当部門ではあらゆる業種のお客さまに対してSAPソリューションを提供しており、SAPソリューションによるシステム構築に携わっていただきます。

・日立は、日立グループで総勢2,000名を超える国内最大級のSAPコンサルタントを有しており、650プロジェクトを超える豊富な構築ノウハウがあります。また、日立グループでもSAPシステムを導入し、45,000人以上がSAPシステム上で業務を行うSAPユーザ企業でもあります。自社グループでのSAP導入・活用・展開経験と、数百社にのぼる顧客プロジェクトでの豊富なSAP構築の経験・ノウハウを活用し、SAPを活用した課題解決方法を顧客に提供しています。

【職務概要】
同社が受注したSAPプロジェクトにおいて、確かなコンサルティング能力でSAPベーシスコンサルタントとして、お客さまのプロジェクト目標を実現するITシステムを構築する事が役割です。AIの登場により、SIer、コンサルタントに要求されるスキルが大きく変化する中、お客さまの経営課題をIT最新技術によってどのように解決するかを提案していくことができる人財を求めています。

【職務詳細】
・SAP案件の提案活動
 RFPを理解し、提案におけるソリューションの検討、Fit to Standard及びFit&Gap支援。

・SAPプロジェクトでのコンサルティング
 お客さまの業務的要求とシステム的要求をヒアリングの上で理解し、SAPをベースとした適切なソリューションをお客さまに提案する。
 SAPとシステム要件のFit to Standard及びFit&Gapを実施し、非機能要件の取り纏めおよび要件を満たすシステムの構築を支援する。
 本稼働に向けて、お客さまをあるべき姿に導く。

・最新技術を活用したソリューションの立ち上げ
 AI、クラウド機能を活用したSAP導入支援ソリューションの立ち上げ

【ポジションの魅力】
・導入案件だけでなく、上流の構想策定、運用案件など様々な業務に携わることができます。。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
・エンタープライズパッケージソリューション本部は総勢約120名の組織です。
・グローバル案件に携わる機会も有り、部内には海外勤務経験者も多く在籍しています。
応募資格
必須
・SAP導入プロジェクトのリード経験(PMまたはチームリードとして、S/4HANA移行や新規導入を完遂した実績)
・SAP S/4HANA( SAP BASIS )に関する業務知見
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区外神田一丁目5-1

山手線 京浜東北線 中央・総武線 「秋葉原駅」 電気街口 徒歩4分
日比谷線 その他の路線 「秋葉原駅」 A1出口 徒歩6分
銀座線 「末広町駅」 3出口 徒歩7分
都営新宿線 「岩本町駅」 A3出口 徒歩5分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
2026年2月時点での勤務実態は、週1、2回程度の出社と在宅勤務を組み合わせた形態となります。
ご家庭やご自身の都合に応じてフレキシブルな対応が可能で、在宅勤務や休暇が取りやすい環境です。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:20時間~30時間
8:50~17:20の時間帯で就業される方が多いです。
年収・給与
年収:700~1030 万円
月給制
基本給:403000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 会社規定に応じて条件該当者に支給。
等級によっては裁量労働制での支給となります。
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6・12月)
昇給:あり 年1回(6月)
待遇・福利厚生
寮・社宅、カフェテリアプラン(年122,000円相当)
仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度(両立費用の支援、相談窓口など)
持株制度、退職金制度、企業年金制度など
休日休暇
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(WEBテストあり)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
株式会社日立製作所
事業内容・会社の特長
日立は創業以来、「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」を企業理念として、社会や顧客の期待にイノベーションで応えてきました。日立には、プロダクトをつくる力はもちろんのこと、100年を超えるモノづくりの歴史の中で培ってきた制御・運用技術(OT:Operational Technology)と、50年以上にわたる情報技術(IT)の蓄積があります。このOT、IT、プロダクトを結びつけて新たな価値を生み、社会課題を解決することが日立の社会イノベーション事業です。
設立
1920年2月1日
従業員数
単体:25,892名 連結:282,743名(2025年3月期)
入社実績
Aさん(40歳 / 男性)
システム基盤エンジニア
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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