募集要項
- 募集背景
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家庭用ゲーム機やスマートデバイス向けコンテンツの企画・開発を手がける同社。設立から30年以上にわたり、ゲーム開発を専門に行うデベロッパーとして確固たる地位を築いています。大手ゲームメーカーと直接取引を行い、企画からマスターアップまでワンストップで担当できる高い開発力が評価され、数々の人気タイトルを世に送り出してきました。
同社では、開発スタッフがより創造的な仕事に集中できるよう、働きやすい環境づくりに注力しています。今後、組織の成長を支える管理体制をさらに強化していく方針です。そこで今回は、将来的に総務・人事部門の中核として活躍いただける新たなメンバーをお迎えすることになりました。
- 仕事内容
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総務・人事として、ゲームクリエイターたちが安心して開発に打ち込める環境づくりを支える仕事です。
将来的には管理部門の中核メンバーとして、制度企画などにも挑戦できるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●制度づくりなど上流から携われる
●社員を支え、事業成長に貢献できる
●総務・人事の幅広い経験が積める
■具体的な仕事内容
入社後は、ご経験やスキルに合わせて業務をお任せします。OJTを通じて少しずつ業務範囲を広げていくことができます。
＜担当業務＞
総務・人事に関連する幅広い業務をご担当いただきます。
＜具体的な業務一覧＞
●人事関連業務
・入社、退職時の各種手続き
・社会保険関連手続き
・給与計算、評価制度構築などの労務関連
・衛生管理業務のサポート
●総務関連業務
・文書管理、契約書管理
・規程等の管理改廃手続き
・備品等の管理、発注
・電話対応や来客対応
・福利厚生の整備
・社内行事の企画、運営サポート
◎最初は先輩社員が丁寧にサポートしますので、ご安心ください。
■この仕事で得られるもの
同社が最も大切にしているのは、クリエイターたちが最高のパフォーマンスを発揮できる環境です。あなたの仕事は、その環境を整え、社員一人ひとりを支える重要な役割を担います。例えば、新しい福利厚生制度を企画したり、社内イベントを運営したりと、自身のアイデアで組織をより良くしていく手応えを感じられるでしょう。社員から「働きやすくなった」と感謝されることが、大きなやりがいにつながります。
■教育・キャリア
入社後は、管理部総務課への配属となります。まずは先輩社員によるOJTを通じて、同社の業務フローやルールを一つずつ学んでいただきます。将来的には、ご自身の意欲や適性に応じて、制度企画や労務の専門性を高めるなど、総務・人事のスペシャリストとしてキャリアを築いていくことが可能です。管理部門の中核を担う存在としての活躍を期待しています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部総務課
※詳細は面接にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・Word、Excel、PowerPointなどOffice系ソフトの基本操作および資料作成ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都品川区南大井6-21-12大森プライムビル
沿線名：JR京浜東北線大森駅徒歩5分
京浜急行大森海岸駅徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：15時間
フレックスタイム制を導入しており、個人の裁量で柔軟に勤務時間を調整しながら働くことが可能です。
- 年収・給与
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年収：410～569 万円 月給制 基本給：206333円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：35時間
固定残業代：56667円 超過分は全額支給
変動手当：昼食補助
軽飲食補助
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり45000円)
賞与：あり 年2回
※会社の業績に応じて決算賞与が支給される場合があります。日々の頑張りが収入に反映される評価制度です。
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- ■健康保険組合保養施設 ■定期健康診断 ■グループ会社持株会制度 ■昼食（弁当）補助 ■軽飲食補助 ■インフルエンザ集団予防接種
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,GW休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考 → 一次面接（Web適性検査含む） → 最終面接 → 内定
