SE(Web・オープン系)
【兵庫】Salesforceエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-403457610
NEWSE(Web・オープン系)

【兵庫】Salesforceエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

ジャパニアス株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
地元へ貢献できるように地元密着主義を掲げています!のびのびと就業できる環境です!
【職務概要】
お客様に要件をヒアリングし、課題を分析した上で、Salesforceで実現しうる最適なソリューションを提案します。
・決定した仕様に基づき設計から実装を実施します。
・運用がスムーズにいくように、教育プログラム・フォローアッププログラムを提供し、お客様を支援します。
・技術知識を活かして自社ツールの開発に携わることもできます。

【職務詳細】
1、要件定義・設計業務
・Salesforce導入・運用プロジェクトにおける要件定義、設計業務
・Marketo、Pardot等のマーケティングオートメーションの要件定義・設計業務
・WEBサイト構築プロジェクトにおける要件定義・情報設計業務
2、フロント業務
・プロジェクト期間中のお客様、パートナー会社、制作会社とのやりとり対応。
3、プロジェクト管理業務
・Salesforce導入・運用プロジェクト管理業務
・Marketo、Pardot等のマーケティングオートメーションプロジェクト管理業務
・WEBサイト構築プロジェクトにおけるプロジェクト管理業務
・その他システム開発プロジェクト管理業務
4、PMO支援業務
・大規模プロジェクトのPMO支援業務
応募資格
必須
【必須】
・Salesforce運用、設計または開発経験

【尚可】
・基幹システム構築・運用プロジェクト管理経験
・マーケティング・オートメーションツール、メールマーケティングツールの導入
・運用コンサルティング・プロジェクト管理経験
・WEBサイト構築・運用のディレクション実務経験
・大規模プロジェクトのPMやPMO支援業務経験

【モデル年収】
年収900万円 / 37歳 エンジニア職 経験10年
年収600万円 / 32歳 エンジニア職 経験5年
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターター(主体的)な方
・業務内においてコミュニケーションを円滑に取れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))
勤務地
兵庫県※プロジェクトにより異なる
※プロジェクトにより異なる
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:360万~600万程度
月給制:月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(5月、11月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
社会保険完備、DC(確定拠出型年金)制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当(在宅1日につき250円支給)
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
年間休日126日、完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、育児・介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒内定 ※ポジションによって面接が2~3回になる場合あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
ジャパニアス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
エンジニアリング事業(ソフトウェア/ハードウェア/インフラ/先端IT/化学・バイオ)、エンジニア派遣、転職支援サービス(人材紹介)受託開発

【会社の特徴】
AI・IoT・クラウドなどの先端技術を中心に、IT・機械・電気・化学分野で技術支援を行うエンジニアリング企業です。東証グロース市場に上場し、全国で1,700名を超えるエンジニアが活躍中です。「機械系」「電気・電子系」「IT系」の設計開発に特化し、実験・評価・解析、技術サポートまで幅広い領域で活躍しています。設計アウトソーシングはサービス業に分類されますが、実際の業務は世界をリードする大手メーカーの「モノづくり」を技術支援しています。

加えて近年は、自社開発センターの採用強化を行っており、受託開発事業の更なる強化に注力しています。
業績においても、創業以来右肩上がりで成長しています。
設立
1999年12月22日
資本金
2168万円 (2024年11月末現在)
売上高
■売上高 38億0000万円(2016年計画) 32億2000万円(2015年) 26億7000万円(2014年) 23億3000万円(2013年) 22億1000万円(2012年) 19億1043万円(2011年)
従業員数
1819名(2024年11月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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