SE(Web・オープン系)
【大阪:リモート】システムエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-403678671
NEWSE(Web・オープン系)

【大阪:リモート】システムエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社グローバー
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
リモートOK/自社内開発/BtoCからBtoB、モバイル案件多数
【職務概要】
まずはご自身の経験に基づいて製造、テスト工程からお任せいたします。
要件定義や設計等の上流からご対応頂ける方に関しては、
同社プロジェクトマネージャーと一緒にお客様対応もお任せしたいと考えています。
将来的には、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとして
受託案件を取りまとめていただく予定です。

【案件事例】
POSレジ連携したシステムの開発
※エンドユーザーは飲食店が多く、プライムで要件定義から携われます。
導入終了後 も顧客ごとのカスタマイズ案件にて追加受注もあります。
また、コロナ禍にて、QRコ ードを読み取り、お客様のスマホ端末で
メニューオーダーできるサービス需要も増加 しています。
・タブレット・スマートフォンアプリ開発
・某楽器通販サイトのAndroid、iOS開発
・某プロレス団体の公式アプリ開発
・某寿司チェーン店向けおせちの通販サイト、基幹システム開発

【使用技術】
Java、PHP、C#.NET、Swift、Kotlin

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・システム開発経験3~4年以上
・大阪事業所に出社できる方(ハイブリット勤務可能)

【尚可】
・プロジェクトリーダー/プロジェクトマネージャー経験
※少人数のチームリーダー経験も歓迎しております。

【おすすめポイント】
■約8割がプライム案件です!
■自社製品の開発や受託開発に携われます!
■BtoC案件やモバイル案件が多数あります!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市西区江戸堀1丁目18-35 肥後橋IPビル303号
大坂メトロ四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:350万~650万程度
年俸制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年俸制
昇給:あり
待遇・福利厚生
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)、交通費全額支給、資格取得支援制度(祝い金等)、退職金制度(401k 確定拠出型年金)、時短・在宅勤務実績あり、私服勤務OK(服装自由)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日130日、完全週休2日制(土曜日、日曜日)、夏季休暇(3日間)、年末年始休暇(5日間)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、会社指定休、産休育休・介護休暇(取得実績有)
選考プロセス
書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社グローバー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■各種業務システムの開発 ■スマートフォン・タブレット開発 ■インフラソリューション ■システムメンテナンス ■要員派遣(システムエンジニア、プログラマー、オペレータ等) ■職業紹介事業 ■OA機器販売(パソコン他各種OA機器) ■アウトソーシング業務


【会社の特徴】
【東芝テック等、大手からのプライム案件多数!】
同社は医療系パッケージソフトの開発を中心に手がけたのち、蓄積した技術やノウハウを活かし、飲食・教育・公共等、幅広い分野へ事業を拡大しています。現在では小売業やサービス業に強い独立系SIerとして、くら寿司や東芝テック等、大手からの案件を獲得しています。
【おすすめポイント】
・プロジェクトの規模や期間は様々ですが、70%が自社内での受託開発、20%が客先常駐、10%が自社製品の開発です。
→今回の募集は自社内開発を担当いただくポジションとなります。
・女性が働きやすい職場づくりに努めています。最近では育児休業から復帰する社員もおり、家庭と両立しながら活躍している社員が多数在籍しています。
・文系出身者や第二新卒、未経験者の方ac
設立
1998年4月
資本金
4000万円
売上高
-
従業員数
126名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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