マーケティング・販促企画
【大阪:リモート】マーケティング(販促担当) リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408629425
NEWマーケティング・販促企画

【大阪:リモート】マーケティング(販促担当) リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ミラタップ
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
【年休125日程度】フレックス制有り/働き方◎/東証グロース上場
【職務詳細】
(1)集客・販促戦略の企画立案
・マーケティング施策全体の企画立案
・事業方針や売上目標に基づいた集客施策の設計
・販促テーマ、キャンペーン方針、訴求軸の検討
(2)WEB広告のプランニング・運用推進
・WEB広告の出稿管理(媒体選定、配信設計、クリエイティブ訴求の企画)
・効果測定に基づく改善および運用最適化
(3)SNS運用・キャンペーン企画
・各種SNSアカウントの運用管理
・投稿企画、配信内容の設計、ユーザーの反応分析
・キャンペーンの企画立案と実行
(4)イベント・プロモーション施策の推進
・集客・販促イベントの企画立案
・関係部署や外部パートナーとの連携
・実施後の効果振り返りと次回施策への反映
(5)効果測定・改善
・各施策のKPI管理
・実施施策の課題抽出、改善提案
・データを踏まえたPDCAの推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・セールスプロモーションの企画・実施経験
・Web広告プランニング、または広告運用に関わった経験
・自社ECにおける販売施策の企画・実行経験、もしくは広告代理店でのメディアプランニング/運用/コンサルティング経験
・ECサイト運営経験
・各種SNS運用経験
・集客施策、キャンペーン施策、販促施策などの企画立案・実行経験

【尚可】
・広告代理店でのメディアプランニング経験
・テレビ・紙媒体などのメディアリレーションおよび出稿経験
・デジタルコンテンツ制作におけるディレクション経験
・生成AIの実務利用経験・MAツールなどを活用した業務改善経験
・部署間折衝の経験・住宅設備・建築業界での業務経験
・データ分析やサイト解析の経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターとして、自ら企画を立てて推進できる方
・チームで成果を最大化する視点を持てる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪南館ゲートタワー13F
各線「大阪」駅徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分
年収・給与
年収:500万~690万程度
月給制:月額282500円
給与:■経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(10月)
待遇・福利厚生
・育休・産休実績有(2025年取得率100%)・従業員持株会・財形貯蓄制度・企業型確定拠出年金制度・社内販売制度・ピアボーナス制度・資格取得支援制度・保養所(鳴門・京都)・在宅勤務制度(試用期間終了後)・社内部活動制度(活動費補助有)・副業相談可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(入社日に5日付与)
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ミラタップ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
住宅設備機器、建築資材のインターネット通信販売

【会社の特徴】
スタイリッシュで世界から評価されるデザインと、誰が買っても同じという価格の透明性で、
住宅設備機器・建築業界の活性化や、理想的な住まいづくりにイノベーションを起こし続けています。
目指しているのは、住まいへの価値観を変え、人々に豊かな空間を提供することです。

住宅設備機器や建築資材の企画・開発・販売だけにとどまらず、空間全体のプロデュースまでトータルに担っていきたいと考えています。
同社は住宅設備建築業界の中ではまだまだ規模が小さい会社ですが、
ここ10年間右肩上がりで成長を続けている、まさに成長途上にあるベンチャー企業です。
設立
1979年8月22日
資本金
798百万円 (2022年9月30日現在)
売上高
104億6500万円
従業員数
239名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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