その他、技術系(機械・メカトロ・自動車)
【大阪:リモート】軸受製品の実験評価 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408572668
NEWその他、技術系(機械・メカトロ・自動車)

【大阪:リモート】軸受製品の実験評価 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ジェイテクト
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
業務好調による人員拡大のため
仕事内容
【大手自動車グループ主要17社の中核企業】東証プライム上場/年間休日121日
【職務概要】
同社の産機・軸受事業本部にて、軸受製品における実験検証、調査、およびチームマネジメント業務をお任せします。世界トップクラスのシェアを誇る製品の品質と信頼性を支える重要なポジションです。

【職務詳細】
・軸受製品の実験解析、試験、調査およびチームの運営管理
・設計上の課題に対する原因究明、および対策による効果の確認
・新規実験設備や計測器の導入に向けた企画立案
・各関係部門と連携した、実験強化のためのコミュニケーションおよびプロジェクト推進

【同社の強み】
ステアリング、軸受、工作機械などの分野で世界トップクラスのシェアを誇ります。トヨタグループの中でも、これら広範な製品群を一社でカバーしているのは同社のみであり、その高い技術力は世界中で評価されています。

【今後の展望】
既存の製品力に加え、現在は各製品をネットワークで結ぶIoE(Internet of Everything)領域の製品開発にも注力しており、次世代の「動くもの」の進化を支えています。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・高等専門学校または大学工学部卒以上の方
・材料力学、機械力学などの基礎的な力学知識をお持ちの方

【尚可】
・自動車または機械部品における実験業務の経験
・自動車または機械部品における開発プロジェクトリーダーの経験
・トライボロジーに関する知識や実務経験
・デジタル化の実務推進経験
・鉄鋼材料や熱処理に関する基礎知識、実務経験
・TOEIC550点以上の英語力
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体的、能動的に動ける方。実験強化のけん引役として、関係部門と的確にコミュニケーションを取れる方。
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3か月※条件変更なし)
勤務地
大阪府柏原市国分東条町24番1号 国分事業場
近鉄大阪線「河内国分」駅より徒歩20分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)※標準労働時間:8時30分~17時15分
年収・給与
年収:480万~720万程度
月給制:月額278200円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
家賃補助制度、社員持株会、体育館、契約ホテル・旅館等、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇(入社月に応じて最大15日付与)
選考プロセス
書類選考→適性検査・面接(1回)→内定※選考回数変動あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ジェイテクト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ステアリングシステム、軸受け、駆動部品、工作機械、電子制御機器などの製造・販売

【会社の特徴】
同社グループは、約30の国・地域に、およそ150の子会社と5万人の従業員を有し、同社の基本理念を掲げ、世界シェアトップクラスのパワーステアリングをはじめとする自動車部品のほか、ベアリング、工作機械等を製造・販売しています。
お客様の満足だけでなく、モノづくりを通じて人々の幸福と、豊かな社会づくりに貢献し、地域社会の持続的な成長や地球環境保全に貢献し続けています。
世界中の同社グループ全社員が共有する指針では、No.1 & Only One ーより良い未来に向かってー を掲げて、同社グループの全社員が一体となって、お客様がこれまでに経験したこともないような独創的かつ画期的な製品を、求めやすい価格で提供する「良品廉価」の実践に取り組んでいます。
設立
2006年1月
資本金
455億9100万円
売上高
連結: 1428426 百万円 (2022年3月期) 単独: 620091 百万円 (2022年3月期)
従業員数
連結: 45717名(2024年3月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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