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【兵庫】DX推進・業務改善コンサルタント(デジタル技術活用) ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408512785
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【兵庫】DX推進・業務改善コンサルタント(デジタル技術活用) ※年間休日120日以上

株式会社ダイセル
上場企業
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募集要項

募集背景
欠員補充のため
仕事内容
化学の力で未来を創る大手メーカーで、AI・デジタルを武器に業務プロセスを革新。
【職務概要】
セイフティSBU技術開発センターにて、業務効率化や品質向上を目的としたデジタル技術(AI・シミュレーション・クラウド等)の活用・改善推進を担当します。

【職務詳細】
チームで協力しながら、スキルや経験に応じて以下の業務を推進します。
・業務改善プロジェクトの企画・推進:各部門の課題を分析し、デジタルソリューション(AI、シミュレーション、クラウドツール等)を活用した改善策を立案・実行します。
・デジタルツールの導入・運用:CAD/CAE、データ分析基盤、オンデマンド教育システムなどの導入および最適化を行います。
・教育・啓発活動の支援:社内向けデジタル教育コンテンツの企画・制作や、利用促進のための施策を実施します。

【組織の魅力】
デジタル変革の最前線で、最新技術を活用した業務プロセスの革新に携わることができます。単なる運用にとどまらず、課題発見から改善策の企画・実行まで一貫して担当できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・デジタル技術を活用した業務効率化の知識(PPF、生成AI、データ分析、シミュレーションなど)
・上記スキルを活用した実務経験(3年以上)
・将来的な転勤が可能な方

【尚可】
・製造業や開発部門での業務改善実務経験
・CAD/CAEや設計支援ツールの利用経験
・Pythonを用いたプログラミングスキル
・データ分析基盤の構築経験
・教育コンテンツやデジタル教材の開発経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・主体的に行動できる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(処遇変更なし))
勤務地
兵庫県たつの市揖保川町馬場805 播磨工場
JR山陽本線「竜野」駅より車で10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:15~17:30 (実働7.5時間)
年収・給与
年収:650万~950万程度
月給制:月額270000円
給与:■ご経験に応じて決定します
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、家賃補助、単身赴任手当、二重コストサポート等(社内規定に基づき支給)、退職金、財形貯蓄制度、従業員持株会、ハッピーライフ年金プラン、生命保険・損害保険団体割引、人間ドック補助など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日122日(事業所カレンダーによる)、有給休暇(入社日より12日付与(時間単位の取得可※常日勤者のみ))、慶弔・病気・誕生日休暇
選考プロセス
書類選考→SPI→面接3回→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ダイセル
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■セルロース事業■合成樹脂事業■メンブレン事業■有機合成事業■火工品事業

【会社の特徴】
同社は、1919年にセルロイドメーカーとして設立し、創業以来、地道な努力の積み重ねの上でモノづくりにこだわり続け、様々な素材を供給している総合化学メーカーです。
特に、液晶用フィルム原料向け酢酸セルロース・自動車エアバッグ用インフレータ(ガス発生装置)事業(いずれも世界シェアトップクラス)は成長も著しい分野になります。他部門でもそれぞれ高い国内シェアを誇り、関西を代表する優良化学メーカーです。
人々の身近なところにも同社の製品が多く使われており、独自の技術・ノウハウを駆使して、社会の豊かさの向上に貢献しています。
また人を大切にする会社で、離職率も低く(0.9%)、育成にも力を入れています。
中途入社及び新卒入社においても、平等に活躍する事が可能です。また、福利厚生サービスが充実していることも同社の魅力の一つです。
設立
1919年9月
資本金
362億7544万89円
売上高
467937百万円(2022年3月期)
従業員数
連結:11178名 /単体:2540名(2025年3月31日)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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