募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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東証プライム上場／年間休日127日・完全週休二日制／高い技術力の優良専門商社◎【職務概要】
同社のグローバル戦略室にて、DX推進プロジェクトに関する業務をお任せします。
【職務詳細】
情報やノウハウを可視化し意思決定スピードを向上させる「DXプラットフォームの構築」と
オペレーションの効率化とデータ基盤の整備を行う「ITプラットフォームの構築」の2つが大きな柱となっており、
全社の中でも管理部門（経理・総務・人事・IT・経営企画・広報IR）の各業務フロー・システム・組織の全面見直しをお任せします。
これまでの業務フローや担当割りを一度まっさらにして、最適化を図って頂くことを想定しています。
そのため、既存の社員とうまく折衝し、納得してもらい、いかにスピード感をもって進めていくことができるかが重要となります。
管理部門での実務経験は全く不問であり、新しい視点から、同社の販管費減少・粗利率向上に寄与していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・プロジェクトのマネージャークラスでDX推進（単なるシステム導入ではなくフローや組織から見直しを行う業務）の実績がある方
・ITリテラシーがある方
・社内での調整経験がある方
【尚可】
・自由に発想でき、発想の具現化が得意な方
・AIを活用したDX経験
・PowerPointなどを使用し対外的に発信、説得、プレゼンテーションができる方
・ビジネスにおいて英語を活用した経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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大阪府大阪市西区西本町1-13-25
大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時45分
- 年収・給与
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年収:700万～1200万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月※過去実績：5ヶ月分）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 年間休日127日、完全週休2日制（土、日）、祝日、有給休暇（最高20日）、夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、各種慶弔休暇、育児・看護・介護休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→SPI→2次面接→最終面接 ※ポジションにより、選考回数やSPIの実施内容が異なる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
