サーバ・ネットワークエンジニア
【大阪】インフラ・プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408314909
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【大阪】インフラ・プロジェクトマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上

FPTソフトウェアジャパン株式会社
外資系企業 海外展開あり(日系グローバル企業)
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
急成長期のグローバル企業でクラウド・インフラ刷新のPMとして活躍
【職務概要】
インフラおよびクラウド案件におけるプロジェクトマネジメント業務全般を担います。クラウド移行・基盤構築・運用サービスを中心に、顧客とオフショアチームの橋渡し役としてプロジェクトをリードします。

【職務詳細】
・インフラ/クラウド案件におけるプロジェクトマネジメント業務全般
・顧客要望、課題のヒアリング、整理および提案活動全般
・技術チーム(国内・海外)と連携したプロジェクト遂行
・プロジェクト計画の策定、進捗管理、顧客への定期報告、調整、折衝
・多国籍メンバーで構成されるチームのマネジメント、コミュニケーション推進
・将来的には後進PMの育成や組織改善への関与

【案件例】
・大手製造業向けオンプレミスからクラウド(AWS/Azure)への移行
・金融、公共系システムのインフラ刷新案件
・グローバル企業向けクラウド基盤構築、運用プロジェクト
・数百~数千台規模の段階的マイグレーション案件

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・プロジェクトマネジメントまたはリーダー経験3年以上
・PowerPointでの提案、説明資料作成を伴う業務経験3年以上
・ITインフラ/クラウド領域のプロジェクト参画経験
・顧客要望を理解し、関係者と調整しながらプロジェクトを推進した経験
・日本語でのビジネスコミュニケーション能力

【尚可】
・AWS/Azure等クラウドプロジェクトのPM経験
・オンプレミスプロジェクトのPM経験
・オフショア/海外チームとの協業経験
・プリセールスや提案活動への関与経験
・PMP、PMBOK、ITIL等の資格保有者
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・多国籍なチームにおいて率先してコミュニケーションを図れる方
・経験の少ない技術領域にも前向きにチャレンジできる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー16階
※担当業務により客先構内での常駐対応あり
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅より徒歩10分
※担当業務により客先構内での常駐対応あり
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
勤務時間
9:00~18:00
※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。
年収・給与
年収:600万~1000万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※業績、パフォーマンスに応じて支給
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当/家族手当:扶養者(配偶者・子)1人当たり1万円/住居手当:月3万円※全社員に支給/厚生年金、健康保険(関東ITソフトウェア)、雇用保険、労災保険/慶弔見舞金/総合福利厚生サービス(ベネフィットステーション)/その他
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(10日~20日/消化率8割以上)、入社時特別休暇(3日/入社6ヶ月以内限定で使用可能)
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接(対面)→内定 ※適性検査(性格、人柄及び知的能力のテスト)あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
有給消化率は8割以上、入社時特別休暇など福利厚生も充実。帰省しない方にも支給される「帰省旅費補助(年8万円)」など、社員のワークライフバランスを支える制度が整っています。

会社概要

社名
FPTソフトウェアジャパン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ソフトウェア開発、情報システムのコンサルティング、インテグレーション、運用保守、人材派遣

【会社の特徴】
DX推進、最新技術の活用によって、人材不足をはじめとするお客様の問題の早期解決を実現する存在を目指しています。
そのために、コンサルティングサービス、テクノロジーサービス、オペレーションサービスを含むエンドツーエンドのサービスを提供します。
長年、日本のお客様にサービスやソリューションを提供する中で、高い品質を維持し続ける日本のものづくりの精神に触れ、大いなる尊敬の念を抱いてきました。
同社も、コンサルティング、システムインテグレーションパートナー企業様とともに、今まで培ってきたノウハウを集約した「高品質」をお届けできるよう全力で取り組んでいます。
設立
2018年1月4日
資本金
9000万円(FPTジャパンホールディングス 100%出資)
従業員数
1768名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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