ITコンサルタント
【大阪:リモート】IT統制設計 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-406986452
NEWITコンサルタント

【大阪:リモート】IT統制設計 ※土日休み ※年間休日120日以上

TDIシステムサービス株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【圧倒的福利厚生】豊富な案件でスキルアップを目指せます!
【職務概要】
クライアントのグローバルIT統括部門の一員として、IT統制・ITSM(ITサービスマネジメント)の強化を推進していただきます。世界各国の拠点と連携しながら、以下のミッションに取り組んでいただきます。専門性を高めたいという意欲がある方歓迎です。

【職務詳細】
■ グローバルIT統制の羅針盤を描く
・グローバル統一プロセスの設計・導入支援
・各国のIT担当者とのディスカッション、合意形成(英語でのオンライン会議が中心です)
・経営層向けの会議資料作成、翻訳

■ITサービスの価値を可視化し、向上させる
・ITサービスのKPI測定、分析、レポーティング
・マネジメントレビュー資料の作成・報告
・サービス品質管理状況の取りまとめ

■世界標準の品質を担保し、信頼を築く
・ISO20000認証維持のための内部監査・外部審査対応
・障害発生時の原因分析、再発防止策の策定支援(各サービス担当者との連携)
・日々のIT運用における変更作業のレビュー・承認

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・社内SE、またはITインフラの運用・構築、テクニカルサポートなどの実務経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC 750点以上目安)
→オンライン会議でのディスカッション、メールでの調整、資料の読解・作成が可能なレベルを想定しています。

【尚可】
・ITIL、COBITなどのフレームワークに関する知識・実務経験
・ISO20000、ISMSなどの認証取得・運用経験
・プロジェクトリーダーやマネジメントの経験
・ITコンサルティングの経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の条件変更無し))
勤務地
大阪府大阪市北区中之島二丁目2番7号 中之島セントラルタワー20階 ※お客様先内(門真市)での就業の可能性もあり
京阪本線「淀屋橋」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
始業9時30分、終業17時30分を基本とし労働者の決定に委ねる ※7.5時間勤務したものとみなす
年収・給与
年収:450万~800万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6・12月)
昇給:年1回(7月)
待遇・福利厚生
家族、通勤、住宅、裁量労働手当、継続雇用65歳、退職金制度、財形貯蓄制度、介護休業制度、共済会、社内表彰制度、財形住宅融資制度、クラブ活動、副業OK
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
年間休日123日、完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(20日 ※初年度は、入社時期に応じた日数分を支給)、産前・産後・育児休暇(取得率100%)、特別休暇(結婚、出産、リフレッシュ、災害など)、失効年休積立制度あり
選考プロセス
書類選考⇒面接2回
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
TDIシステムサービス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■クラウドサービス■インフラ構築サービス■システム運用サービス■教育サービス

【会社の特徴】
日々進化するIT技術を有効に取り入れ、経営に生かすことが企業の競争力につながります。
同社はお客様のITの導入、運営から教育までをワンストップでご提供し、総合的なITサービスマネジメントを共に創り上げ、
お客様のイノベーションの成功に貢献します。

社会環境の急速な変革や、インフラ等の進歩の中で、お客様の情報システムの安定稼動がますます重要になっています。
それぞれのお客様にとって、一番相応しいサービスを提供し、「必要とする情報を」「必要とする時に」必要とする人に「正確に」
「正しく提供する」ことが同社の使命と考え全力を挙げて取り組んでいきます。
設立
2007年4月
資本金
3億1000万円
売上高
■売上高 49億9400万円(2015年3月) 44億5100万円(2014年3月) 41億3900万円(2013年3月)
従業員数
361名(2025年3月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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