サービスエンジニア・整備士・メカニック
【滋賀】物流システムサービスエンジニア ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-406975977
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【滋賀】物流システムサービスエンジニア ※年間休日120日以上

住友重機械搬送システム株式会社
気になる

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
物流システムサービスエンジニア/住友重機械G会社/福利厚生充実
【職務概要】
同社物流システムにおける、アフターサービス全般を担っていただきます。メンテナンス作業および、顧客への見積提案など営業活動も行います。
【職務詳細】
具体的には、
・自動倉庫及び搬送機器関係の点検業務、安全管理、トラブル対応。
 現場対応の際は、作業は基本協力会社の方に対応依頼。
 自身はSVとして現場管理。(自身で作業をすることも有)
・スタッカークレーン等の設備メンテナンスの提案活動による
 見積書作成
・顧客への提案(営業活動)
 整備計画の立案(定期点検のコスト・スケジュール計画)
 お客様への提案、定期点検、データ解析・管理、
 メンテナンス、トラブル対応等、
 1顧客を1人のエンジニアが一貫して担当。
 ※1人当たり10か所前後現場を担当

■住友重機械工業のグループ企業。クレーン事業/パーキング事業/物流システム事業と3事業を展開。
■食品メーカー/飲料メーカー/製紙メーカーとニッチな領域で付加価値のある製品を提供しております。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】第一種運転免許普通自動車
・工業製品のサービスエンジニアまたはフィールドエンジニアとして
 実務経験がある方※文理不問です。
・出身は文系であっても、サービスまたはフィールドエンジニアとして
 機械・電気についての実務経験を積んだ方も歓迎します。
【尚可】機械系または電気系の知識のある方。
〈機械系の方〉機械部品名称がわかり(ベアリング・シリンダー等)、部品の交換経験のある方
〈電気系の方〉テスターを使える方・インバータ、シーケンサの基礎知識・LS、光電センサーの基礎知識がある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(同条件))
勤務地
滋賀県草津市西渋川1-1-4マルウチ102号(転勤当面なし)

JR東海道本線「栗東」駅より徒歩16分
勤務地変更の範囲:転勤当面なし※将来的な転勤の可能性があります
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:無)所定労働時間8時間00分
年収・給与
年収:480万~800万程度
月給制:月額223000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
交通費支給、住宅手当、退職金制度、育児支援金、育児・介護休業、引越し費用負担、独身寮及び単身寮(単身赴任者用)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日126日】完全週休二日制 (土日)、祝日、その他(土日出勤した際には代休の取得が可能)、有給休暇(入社直後22日、有休付与日数は入社月により変動)、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、リフレッシュ休暇
選考プロセス
■面接回数 2回(SPIあり)■面接時の交通費全額支給
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
住友重機械搬送システム株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■搬送システム事業/運搬荷役設備および搬送システムの製造・販売 ■物流システム事業/物流システム設備の製造・販売 ■パーキングシステム事業/機械式駐車場の製造・販売・アフターサービス全般

【会社の特徴】
同社の親会社が1912年に天井クレーンを完成させて以来、一世紀以上の歴史を有する運搬機事業に始まり物流システム事業、
機械式駐車装置事業と搬送システムの総合メーカーとして、設計・製造・組立・据付などのエンジニアリングと、
メンテナンス・アフターケアから修理・改造・部品供給などのライフサイクルサポートを通じてあらゆる産業分野のお客様に
価値ある製品・サービスを提供しています。
近年、技術革新や社会環境の変化はIoT、AI、各種自動運転技術等、より大きく、速くなってきています。
このような環境を積極的に捉え、「顧客第一」の理念のもと、衆知を結集し、高い目標にチャレンジすることで
より一層満足してもらえる製品・サービスを提案、提供する会社として成長し、社会に貢献しています。
設立
1978年4月
資本金
4億8千万
従業員数
750名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人