SE(Web・オープン系)
【宮崎】システムエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-405292754
NEWSE(Web・オープン系)

【宮崎】システムエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

TIS西日本株式会社
転勤なし
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
福利厚生充実/転勤なし/地元宮崎で安定してスキルアップ出来る環境です!
【職務概要】
カード系に強みを持つTIS及びTISインテックグループの案件や、様々な業種向けのシステム開発を担当していただきます。

【職務詳細】
下流~上流、開発~保守まで経験に合わせて業務をおまかせします。
※経験が浅い方でもプロジェクトリーダーへとステップアップできます!

【担当案件】
大手銀行・大手企業や官公庁など取引多数です。親会社の案件だけでなく一般の受託開発も行っており、一貫体制で対応している年単位の長期プロジェクトがほとんどです。
自社内開発と客先開発の割合は3:1。客先の場合はプロジェクト単位で担当するため、2~10人で客先へ出向きます。おひとりで担当していただくことはない為ご安心ください。

【おすすめポイント】
■独立系の為、業界にとらわれない開発実績があります。チームで案件を担当するため、切磋琢磨しながらも社員一丸となり開発できる環境です。
■エンジニア気質の人が多く、真面目に業務に取り組む方が多いです。世話好きな社員も多く、新入社員の面倒見が良く雰囲気が良いです。
応募資格
必須
【必須】
■システム開発経験
■オープン系の開発経験

【尚可】
■Windows/UNIXにおけるVC、VC++(MFC)、C#、C++、Javaいずれかによる業務アプリケーションの設計、開発経験、RPA経験
■PM/PL、サブリーダーとしての経験
■販売管理、人事給与、生産管理、地図情報に関する業務知識
 ※特に現在ERP、生産管理系の経験歓迎
■カード業界、銀行、生損保業界における実務経験2年以上

【給与備考】
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
チームワークを重視して働ける方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
宮崎県宮崎市広島2丁目5-11 宮崎東京海上日動ビルディング6階
JR日豊本線「宮崎」駅より徒歩5分
勤務時間
フレックスタイム制 ※コアタイム:9時00分~12時00分
【標準的な勤務時間帯】9時00分~17時45分
年収・給与
年収:350万~600万程度
月給制:月額220000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)※過去実績4.5ヶ月分
昇給:年1回(4月)※能力・業績に応じて支給
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度。財形貯蓄制度、従業員持株制度、団体生命保険、資格技術手当、社員旅行、産休育児休業制度、介護休業制度、短時間勤務制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日)、休日日数120日、年末年始、夏季休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、介護休暇、子の看護休暇、年次休暇(初年度より14日、5年目以降20日※時間休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり)
選考プロセス
書類選考→面接→内定 ※基本1回面接、勤務地により2回面接の場合あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
TIS西日本株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・コンピュータ導入に伴うコンサルタント業務
・コンピュータ並びにソフトウェアの開発販売

【会社の特徴】
同社は1988年の創立以来、九州・山口を中心とする西日本エリアにおいて業務プロセス分析・設計やシステムインテグレーション、システム運用業務などの様々なITサービスによって地域の方々のニーズに応えてきました。2010年からはTISインテックグループの一員となり、グループが所有するITトータルソリューションを活用することであらゆる業種の顧客に対し、ワンストップでのサービス提供が可能となりました。創立以来、今まで培ってきた技術と経験に加え、全業種を幅広くカバーする220を超えるフルラインサービスソリューションとクラウド・仮想化・自動化・BCP・BPOなどをキーワードとしたアウトソーシング・ネットワーク事業によって、複雑かつ高度なITニーズに、最適なサービス・コスト・納期で応えていきます。そして「西日本地域においてお客様から最も信頼され、必要とされる企業になる」ことを実現する為に同社の一人ひとりが常に成長を続けていきます。同社は確かな技術と信用を持って地域に密…
設立
1988年4月2日
資本金
6000万円
従業員数
210名(2025年4月現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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