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【福岡:リモート】Web広告運用コンサルタント ※土日休み
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408501648
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【福岡:リモート】Web広告運用コンサルタント ※土日休み

株式会社メンバーズ
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
広告運用のその先へ。内製化支援で企業のDXをリードする。
【職務概要】
デジタル広告運用内製化に特化した組織にて、クライアントのデジタルマーケティング戦略立案から運用、スキルトランスファーまでをトータルで支援します。
配属:メンバーズフォーアドカンパニー

【職務詳細】
・デジタル広告運用のセカンドオピニオン支援
・中期改善計画の立案、レビュー、ディレクション
・デジタルマーケティング戦略立案およびKPI設計
・クライアントへのスキル育成計画の策定と実行
・若手スタッフの指導育成、アウトプットの品質管理

【取り扱い媒体】
Google/Yahoo!(リスティング、ディスプレイ)、SNS広告(X、Meta、LINE)、動画広告(YouTube)、アプリ広告、ネイティブ/ダイナミック広告(Criteo等)など

【本ポジションの魅力】
「手数料型」ではなく「リソース型」の支援モデルであるため、基本的には1人1社のプロジェクトに深くコミットし、クライアントと共に成果を創出する経験が積めます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・広告業界でのマーケティング経験、もしくは広告運用経験3年以上
・クライアントとの折衝経験をお持ちの方

【尚可】
・事業会社側での広告宣伝、コミュニケーション部門での経験
・アクセス解析、効果検証のスキル

★出社×リモートのハイブリッドワーク
オフラインでのコミュニケーションも大事にしながら、業務の効率性・安全性などに応じて、オフィス出社と在宅勤務を組み合わせたハイブリッドワークを推奨しています。現在は、週2出社/週3リモートを基本ルールとしています。※担当いただくプロジェクトによっては、クライアント先のルールに沿った勤務形態となります。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・広告運用者から次のキャリアを目指す方
・数字やファクトに基づいて考え、伝えることが得意な方
・マネジメントスキルを身につけたい方
・テクノロジーやトレンドの進化とともに常にアップデートする情報収集力を持ち、自身の成長のため学習意欲の高い方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))
勤務地
1.福岡県福岡市中央区赤坂3丁目9番24号 Girasole赤坂4階
2.クライアント先
1.空港線「赤坂」駅徒歩12分、七隈線「桜坂」駅徒歩12分
2.クライアント先により異なる
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9:00~18:00 ※クライアント常駐の場合は、常駐先に準ずる
年収・給与
年収:450万~800万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回(4月、10月)
待遇・福利厚生
交通費規定内支給、健康診断、慶弔見舞金、移住支援金(条件あり)、社員紹介制度(友人紹介で報奨金)、表彰制度、積立確定給付年金、グループ従業員持株会制度(奨励金20%)、キャリアサポート制度、社内勉強会費用補助、副業可能など
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
■完全週休2日制(土日祝)■年末年始休暇■夏季休暇3日(7月~10月の間で取得可)※入社月による■慶弔休暇■有給休暇(初年度最大10日※半日単位・1時間単位の取得も可)■産前・産後休暇■育児休暇■看護休暇■特別休暇
選考プロセス
【書類選考】→1次【WEBテスト(自宅受験)+人事面接】→最終【エンジニア+社長面接】
※ポジションによって面接回数は異なることがございます。リファレンスチェックを行う可能性もあり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
「手数料型」ではなく「リソース型」による支援を推進しているため、基本的には1人1社のプロジェクトを担当します。(状況に応じて1人で2~3社のプロジェクトを並行して担当いただく場合もあります)

会社概要

社名
株式会社メンバーズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
チーム型システム開発支援事業

【会社の特徴】
2017年4月に東京証券取引所市場第一部(現・東証プライム)に指定。
企業の事業変革を支えるパートナーとして、DX推進や業務効率化、顧客体験向上に関わる支援を幅広く展開しています。

【クライアントと共に価値を創出する伴走型支援】
同社は、戦略立案からシステム開発、データ活用、運用改善まで一貫して手掛ける点が特徴です。
単なる受託開発ではなく、企業の現場に入り込みながら課題解決を図ることで、持続的な成長と新たな価値創出を実現しています。
設立
1995年6月
資本金
1057百万円(2024年3月末時点)
従業員数
3000名(2025年6月末時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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