人材コンサルタント・コーディネーター
【福岡】キャリアパートナー(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408356477
NEW人材コンサルタント・コーディネーター

【福岡】キャリアパートナー(リーダー候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社エス・エム・エス
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
社会的に課題のある介護業界に革命を!影響力のあるサービスに携わりませんか?
【職務概要】
医療・介護・福祉業界に特化した人材紹介事業において、求職者(看護師、介護職等)と事業所(病院、施設等)の双方を支援するキャリアパートナーとして、最適なマッチングを実現していただきます。今回は、組織拡大に伴うリーダー候補としての募集です。

【職務詳細】
・求職者へのヒアリング、キャリアカウンセリング、求人紹介
・事業所(病院、介護施設、保育園等)への人材提案、採用課題のヒアリング
・面接設定、条件交渉、入社までのフォローアップ
・地域や社会の課題を踏まえた戦略的なマッチング提案
・非対面(電話・メール・チャット等)をメインとした両面型営業

【入社後の流れ】
・入社後2週間:座学を中心とした研修を実施。
・研修後:OJTを通じて実務を習得。定期的なロープレや同期との研修も継続。
・キャリアパス:実力主義のため、入社後1年でチームリーダー、2~3年でグループ長への昇格事例も豊富です。

【ミッション】
単純な人材斡旋ではなく、業界の根本的な人材不足を解消・緩和することを目指し、質の高いマッチングを追求します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・営業経験2年以上(無形・有形、個人・法人不問)
・接客販売系の場合:店長経験3年以上、またはSV/エリアマネージャー経験3年以上

【尚可】
・個人向け×無形商材の新規営業経験3年以上
・法人向け×無形商材の新規営業経験3年以上
・医療、介護、HR領域の人材紹介経験がある方
・ウェディングプランナーとしての高い実績がある方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・成長意欲・目標達成意識の高いビジネスパーソン
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(同条件))
勤務地
福岡県福岡市中央区天神1-12-14 紙与渡辺ビル6F
福岡市営地下鉄空港線「天神」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:記載の勤務場所および会社の指定する場所とする
勤務時間
9時30分~18時30分(労働時間8時間)※ 定時後2時間を超える残業は原則禁止
年収・給与
年収:506万~805万程度
月給制:月額333339円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
通勤手当(月額3万5000円まで)、スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給)、書籍購入制度、従業員持株制度、資格取得支援制度、ベビーシッター利用補助制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日124日、完全週休2日制(土、日、祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、アニバーサリー休暇、介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接2回~3回予定→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社エス・エム・エス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
ヘルスケア事業/介護事業/介護キャリア事業/医療事業/シニアライフ事業/海外事業

【会社の特徴】
同社は2003年の設立以来、新しいサービスを次々と生み出し成長し続けています。
特に、介護、医療、キャリアの分野ではサービスを多数運営しています。「高齢社会に適した情報インフラを構築することで価値を創造し社会に貢献し続ける」という企業理念のもと、社会のニーズに常に耳を傾け、50年、100年と社会に求められる存在である企業となることを目指しており、高齢社会を取り巻く人々が、よりイキイキと生活できることを目指しています。
具体的には、高齢社会における事業領域を「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」分野に分類し、当該事業領域において「情報を発信する側と受信する側との間に生じる格差を埋めるための情報インフラ(情報を収集、整理、伝達する媒体)」を、主にインターネットを介して提供しています。同社は、日本のみならず海外にも目を向け、更なる事業開発を続けています。
設立
2003年4月
資本金
25億5172万円
売上高
2025年3月期: 売上高:609.52億円 (前期比12.9%増)? 2016年 3月 期 190.6億円 2015年 3月 期 150.5億円
従業員数
連結:4528名、単体:3049名(2025年3月31日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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