募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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年間休日124日／早期キャリアアップ可能！社会貢献性◎【職務概要】
全国の運輸・物流業界の企業に対し、自社開発の採用ソリューションサービスを提案する営業組織のマネジメントおよびプレイング業務を担当します。
【職務詳細】
・営業組織（数十名規模）のマネジメント、メンバーの育成・指導
・担当エリアやターゲット属性の選定、月間・四半期単位の営業戦略の策定
・チーム全体の予実管理、リカバリー策の立案および遂行
・自チームメンバーの採用業務
・エンタープライズ企業から中小企業までを対象とした採用ソリューションの企画・提案・コンサルティング
・RPO（採用代行）プロジェクトの立ち上げ、推進（プレイング業務含む）
【ポジションの魅力】
・人材紹介、求人広告、SaaS、HP制作など多種多様な商材を組み合わせ、企業の経営課題に合わせた最適なソリューション提案が可能です。
・未開拓な巨大市場であるノンデスク業界において、事業成長のドライバーとなる組織を牽引する経験が得られます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・BtoBの新規開拓営業の経験5年以上
・10名以上の営業組織マネジメント経験
・運送・物流業界、または人材業界での実務経験
【尚可】
・人材紹介事業（CA／RA）における営業経験
・間接マネジメントを含む組織マネジメント経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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福岡県福岡市中央区大名1丁目8-6 HCCビル5F
福岡市地下鉄空港線「赤坂」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 10：00～19：00（所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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年収:600万～800万程度
月給制：月額425000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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ご近所手当、子ども手当、社内コンビニ・オフィスグリコ、ウォーターサーバー・コーヒーメーカー、副業可（申請制）、健康診断・婦人科検診費用負担、部活動支援制度、社内表彰制度、書籍購入費全額負担、全社シャッフルランチ、PC・ディスプレイ・社用携帯支給
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- ＜年間休日124日以上＞完全週休2日制（土日）祝日、年末年始、GW休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2、3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
