募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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コンサルタント未経験から得意分野を活かしてプロフェッショナルを目指す！【職務詳細】
■コンサルティング：現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告
・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理
・クライアントとのコミュニケーションツールの導入
・現状把握：調査→経営者とのミーティング等分析→業界や顧客、組織体制等
・報告会の設定、報告書作成
・コンサルティングに関わる契約締結等の実務、内容の記録（議事録作成等）
・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割）
■顧客創造：アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う
・クライアントやアライアンス先からの紹介、
専門サイトからの問い合わせなどからクライアント訪問
・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議
・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育
■研究会、セミナー：企画、当日のコーディネーターの運営
【研究会】経営層の為の学びと体験の場、各種研究テーマごとに定期開催 等
【セミナー】※年間参加者数9900人以上
・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 等
【業務内容変更の範囲】
グループ会社含む業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・法人営業、経営企画、経理財務、管理会計のいずれかの経験
【尚可】
・中小企業診断士／MBA／税理士／公認会計士／
社会保険労務士／簿記2級のいずれかの経験
◎プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで
個々の専門性を高めています。
・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる
・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など
各専門学部コンテンツが充実している
・その他多彩なカリキュラムがあり、
2～3年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 主体性を持って業務に取り組める方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル8F
JR鹿児島本線「博多」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時45分～17時15分（所定労働時間7時間30分）
- 年収・給与
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年収:450万～730万程度
年俸制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:会社業績に応じて支給される場合あり
昇給:規定による
- 待遇・福利厚生
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退職金制度／社員持株会／財形貯蓄制度／健康診断（年２回受診可）／総合福祉団体定期保険／ベネフィットステーション／外部健康相談サービス
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日：122日】完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）GW、年末年始、※社内カレンダーに基づく、有給休暇：10日（入社時期で異なります）～最大20日付与、その他特別休暇：有
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査・採用訪問・PCスキルシート提出（面接前事前対応）⇒一次面接（30～60分程度）⇒社長面接（30～45分程度・来社必須）
※選考状況に応じて、動画選考や事業所との面談・面接が入る可能性がございます。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ■ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢有り■時間単位有休制度、計画有休制度■育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）等
