募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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自動車・航空機業界の「光」を創る老舗優良メーカー!転勤なし◎【職務概要】
鹿児島工場にて、サブミニチュアランプの設計から製品開発、工程設計までの一連の業務に携わっていただきます。課長代理としてマネジメント業務も期待されるポジションです。
【職務詳細】
・製品開発(ランプ設計、樹脂ベース設計、工程設計)
・新規引き合いの対応(類似品)
・顧客との技術交流、技術的質問への対応
・競合他社製品の分析
・各種信頼性試験の実施およびデータ作成
・品質改善(設計起因の不具合調査、再設計、試作)
・図面、工程表、納入仕様書の発行および管理
・試験器、計測機器の管理
・不具合発生時の技術的サポート
・課員の指導育成
【今後の展望】
LED化が進む中で、同社はLEDでは代替できない「センサ用途のランプ(光源)」に注力しています。家庭用エアコンのCO2センサや、自動車のアルコール検知器用光源など、スウェーデン企業とも提携し、新領域への開発を強化しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・2D CADを使用した設計経験(Auto CADなど)
・製品開発の経験(業界不問)
・マネジメント経験
【尚可】
・車載関連の業務経験
・機械開発やメンテナンスの経験(3年以上)
・3DCADを使用した経験(Fusionなど)
・成形実務経験
・環境負荷物質の調査対応の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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鹿児島県鹿児島市南栄6-1-9
JR指宿枕崎線「坂之上」駅より車で7分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分~17時30分
- 年収・給与
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年収:496万~550万程度
月給制:月額347300円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当(上限20,000円)、退職金制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
- 【年間休日:116日】週休2日制(日曜、祝日、その他会社が定めた日)、年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏季休暇、年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定
※状況により変更になる場合あり
