店長・販売・店舗管理
【静岡】店長・エリアマネージャー候補
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408584425
NEW店長・販売・店舗管理

【静岡】店長・エリアマネージャー候補

株式会社アエナ
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募集要項

募集背景
出店のため新規募集
仕事内容
今期100店舗超えの成長企業/WOW!と出会えるオフプライスストアを展開
【職務概要】
3~8店舗を統括するエリアマネージャーを目指していただくポジションです。ご経験を活かし、まずは店長からスタートしていただきます。店長業務を含め、同社で活躍いただくための業務を習得していただけましたら、エリアマネージャーとしてキャリアアップをしていただきたいと考えております。

【職務詳細】
■店長
・店頭スタッフのマネジメント
・売り場作りと在庫管理
・数値管理
■エリアマネージャー
・エリアにおけるオペレーション統括責任者(3~8店舗を想定)
・エリアのQSCおよび利益向上
・店長へのコーチング
・店舗コンサルテーション
・顧客体験の向上
・安全/安心の店舗づくり支援
・競合対策の実施



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・店舗マネジメントの実務経験
・小売(物販)業界での実務経験
・「店作り」を通じて販売促進を行うスタイルに共感できる方(例:ドン・キホーテ、ヴィレッジヴァンガード等)

【尚可】
・エリアマネージャー、スーパーバイザーの実務経験
・新規店舗の立ち上げ経験

【キャリアについて】
まずは初任地にてご活躍していただき、その後新たに開拓していくエリアの立ち上げや地区マネージャーへのキャリアアップも可能です。東海エリアのみでのご活躍を希望の場合は選考時にご相談ください。現在急成長中の同社は社内のポジション数も急拡大しておりますので、ご入社後は拡大期を支えるメンバーとして各種ポジションにてご活躍いただけます!
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・他者の幸せを願い、当事者意識を持って行動できる方
・信頼関係を築き、チームを機能させることができる方
・部下やスタッフの協力を仰ぎながら課題解決ができる方
・店舗運営や売り場作りが好きな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
ららぽーと磐田店(静岡県磐田市高見丘1200番地)/プレ葉モール浜北(静岡県浜松市浜名区貴布祢1200番地)
JR東海道本線「磐田」駅から車で20分/遠州鉄道「浜北」駅から徒歩5分程度
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>10:00~21:00
※シフト制の為、10時~21時の間で実働8時間勤務
年収・給与
年収:400万~550万程度
月給制:月額242424円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
交通費全額支給(上限なし)、住居手当(4万円~※同社規定による)、健康診断、ライフイベント応援制度、介護短時間勤務制度、ジョブリターン制度、社員割引、表彰制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日110日】週休2日制(休日はシフト制)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇等、年間有給休暇10日
選考プロセス
書類選考→一次面接→適性検査→最終面接
※選考フローは変更になる可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社アエナ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■健康食品・化粧品・美容雑貨の販売事業

【会社の特徴】
【事業内容】
「医療や介護に頼らず、誰でも健康で美しくいられる社会を実現する」をビジョンに掲げ、低価格かつ高品質な商品により、
全ての方に豊かな人生の選択肢を提供する「ロープライスプラットフォームの構築」に取り組んでいます。
現在は化粧品・食品領域を中心に実店舗やWEBでの事業を展開しており、オフプライス商品の仕入れ販売に加えて、
オリジナル商品の商品設計や開発も自社で行っています。
同社が最も大事にすることは、お客様の立場で考え、お客様の最高の笑顔を引き出すこと。
誰もが美と健康を楽しめる社会を実現するための第一歩は「自分がお客様だったら」を常に等身大で考えることです。そのため、自分がお客様の時に感じたお店の良さ、接客の良さ、商品の良さを、売り手になったときの目線で、お客様に感じてもらえるように心がけています。
設立
2004年7月
資本金
5000万円
従業員数
1086名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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