募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★三菱重工グループ★有給取得率80％、研修制度充実◎／大型連休あり【職務概要】
三菱重工100％出資の同社にて、運航機の安全運航を支える整備部門の統括・マネジメントを担っていただきます。現場での実作業メインの働き方から脱却し、整備委託先の監査やスケジュール管理、予算・人員統括などの上流工程に専念いただくポジションです。
【職務詳細】
・運航機（自社機および他社機）の修理改造・部品製作の統括
・整備委託先に対する監査および品質管理（ベンダーコントロール）
・整備士の派遣管理、整備スケジュールおよび工数管理
・整備士の育成計画策定、スキル管理、評価
・安全飛行理念の体現に向けた高品質な整備体制の牽引
【ミッション】
防衛省や研究機関の特殊飛行を担う立場で、強固な経営基盤のもと、安全な空の旅を支える組織の要として裁量を発揮することが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・一等航空整備士資格をお持ちの方
・航空機運航または整備に関する実務経験
・航空法に関する知識または実務経験
・中型、小型航空機の一般的な機体システムに関する知識
【尚可】
・航空整備部門でのマネジメント経験やリーダー経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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愛知県西春日井郡豊山町大字豊場1 三菱重工業株式会社 名航小牧南工場内
あおい交通にて「三菱重工南」バス停で下車し、徒歩10分
名古屋・金山・大曽根・黒川・神宮前駅より通勤バス有／車通勤も可
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 【標準的な勤務時間帯】8：00～17：00 ※フレックス制度
- 年収・給与
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年収:880万～1000万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回 ※昨年実績：5.8ヶ月
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度、再雇用制度、昼食補助、団体生命保険、役職手当、財形・確定拠出年金制度、リフレッシュ休暇、新婚者住宅補助、各種お祝い金、制服支給
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日127日】完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇、GW、夏季休暇、お盆、年末年始、慶弔休暇 ※年間カレンダーにより長期休暇は変動あり
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
