SE(Web・オープン系)
【リモート】システムアーキテクト ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-406745264
NEWSE(Web・オープン系)

【リモート】システムアーキテクト ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Sun Asterisk
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大による人員増員のため
仕事内容
リモートワーク制度あり/オフショア開発トップクラスの東証プライム上場企業
【職務内容】
同社「アイデアを持つパートナー(起案者)」に対して、サービスデザインから技術選定、開発までを一気通貫で提供しています。
スタートアップの開発支援から大手企業の新規サービス立ち上げまで様々な規模のプロジェクトがあり、その中でも比較的規模の大きいサービスにおける、要件定義、設計をメインにリリースまでトータルに関わっていただきます。

【職務概要】
サービスの開発における要件定義、システム設計、意向設計、運用設計などの各種設計。特に比較的大規模なプロジェクトでは複雑度の高い要件や既存システム・外部サービスとの連携があるため、エンジニアのメンバーと連携しながら先方担当者とのテクニカルコミュニケーション、PMの技術的なサポートを担っていただきます。

【職務詳細】
・高いシステム要求を満たすための実現方法、アーキテクチャ、体制の検討と提案
・複雑度の高い要件、仕様の設計への落とし込みや仕様の調整
・連携が必要な他システムのステークホルダーとのテクニカルコミュニケーション
・サービスをグロースさせるためのデータ分析基盤の設計など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・複雑度の高いシステムにおける要件定義、システム設計の経験
・データベース設計および外部連携設計の経験
・パブリッククラウドの経験
・サブリーダー以上の経験

【尚可】
・要件定義からリリース、保守運用までVモデルにおける一連のプロセスを担当された経験
・サービスに重大な影響がある領域(大規模ユーザー基盤、決裁、金銭、個人情報、医療情報に関わるなど)における設計の経験
・既存ドキュメント・ソースコードをもとにシステムを素早く把握できる
・パフォーマンスを考慮したデータストレージの設計、SQLの記述ができる
・AWS、Azure、GCPの知見
また、システムアーキテクトとして価値を発揮しながら、今後エンジニア、PMなどにも幅を広げて挑戦していきたい方も募集しています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・テクノロジーを駆使してプロダクトを実現できることに喜びを感じる方
・プロダクト志向が強い方
・クライアント志向に近い方
・事業やサービス、プロダクトに真摯に向き合うことができる方
 
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1
東京メトロ千代田線「大手町」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10時00分~19時00分※専門型裁量労働制もしくはフレックスタイム制の可能性もあり(職種に応じて決定)
年収・給与
年収:458万~1000万程度
月給制:月額327500円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
交通費支給、書籍購入制度、健康診断、服装自由、デュアルディスプレイ用意、リモートワーク制度(自宅作業可)、マンスリー・フレックスタイム制、
投資先の日本酒飲み放題、フリードリンク、フリー朝ごはん
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日・祝祭日)、年末年始休暇(ベトナムにおいては旧正月休暇)、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
選考プロセス
書類選考→面接(2~3回)→内定
※場合によってはリファレンスチェックがあります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Sun Asterisk
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・クリエイティブ & エンジニアリング事業
・タレントプラットフォーム事業

【会社の特徴】
同社は2012年創業、5カ国7都市にて2000名体制で活動しているITプロフェッショナルチームです。
社員の8割がエンジニアで、システム設計・UI/UX設計・デザイン・インフラ構築を含むプロダクト開発、
スタートアップのアクセラレートプログラム、テクノロジー人材育成を主な事業として展開しています。
豊富な開発実績からサービスを成功させるためのノウハウを蓄積していることが強みで、
スタートアップから大企業の新規事業の立ち上げなどのニーズに対して、
それらのノウハウを還元していくプラットフォームになることを目指しています。
設立
2013年3月
資本金
33億9419万円
従業員数
約2000名(グループ全体)
気になる

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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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