SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】Microsoftエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408025278
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】Microsoftエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ファンリピート
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募集要項

募集背景
人員増員
仕事内容
自社サービスも展開!年休126日×リモート×フレックス×残業20h程度
【職務概要】
同社のMicrosoftエンジニアとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・大手エンタープライズ向け AI-ops/業務効率化プラットフォーム構築
・Copilot StudioやAzure OpenAI Services を活用したローコード開発/自動化施策
・新規機能設計~PoC、本番化/運用まで一貫対応

■開発事例:
▼教育関連サービスのクライアント
・新教科書に伴い、塾で扱う教材の一新対応のため依頼いただき「OCR」「問題生成」「問題管理」を開発
→AI駆動開発により通常6ヶ月以上かかるプロジェクトが2ヶ月で完成!
▼多角的に事業展開されているシステム会社のクライアント
・開発スピード向上のため依頼いただき「契約管理」「商談管理」などクライアントの成長スピードに合わせて開発/内製化支援

■ポジション魅力:
・Copilot Studio/Azure OpenAI による設計・開発・運用支援の経験を積める
・リーダーシップ/プロジェクト設計/顧客折衝のスキルも磨ける
・将来的に新規事業立案やAI戦略構築へ関われるポジション拡大を予定

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Power Platformでの開発経験、Microsoft 365の導入経験がある方◎
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・Copilot、Azure Open AI Services に興味や理解がある方(経験浅め歓迎/キャッチアップ意欲重視)
・将来的にチームリーダーやサービス企画など上流も目指したい志向のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月予定)
勤務地
東京都千代田区神田須田町1-12-3 アルカディアビル9F
東京メトロ丸ノ内線「淡路町」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
10:00~19:00※フレックス可能(コアタイム12:00~17:00)
年収・給与
年収:400万~700万程度
月給制:月額333000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回
待遇・福利厚生
通勤手当(月額3万円を上限に実費支給)、出張手当、社会保険完備、社用PC/社用携帯貸与、健康診断費用負担、書籍購入補助(月額3,000円)、ライブラリー(本の貸出、希望の書籍を購入可能)
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
■年間休日126日■完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇(年10日付与/入社後6ヶ月後)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
選考プロセス
※カジュアル面談(オンライン) → 一次面接(オンライン) → 課題選考(ローコードツール等での簡易実装) → 最終面接(対面)→ 内定
※カジュアル面談は希望者のみ ※選考フロー、面接回数は状況に応じて変更になる可能性があります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ファンリピート
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■AI駆動開発によるシステム構築■コンサルティング■AIを活用した自社プロダクト開発最先端技術を駆使し、お客様のビジネスを加速させるサービスを提供しています。

【会社の特徴】
ファンリピートは「お客様の企業価値をプログラムの力で最大化し、人の可能性と社会の発展に貢献する」をミッションに掲げるIT企業です。
AI駆動開発とローコード開発を組み合わせた独自の開発手法で、お客様のビジネス成長を支援しています。

同社は従来の受託開発会社とは一線を画し、顧客との深い対話を通じて本質的な課題を見出し、
最適なソリューションを提供。スピーディーな開発と高い顧客満足度を両立し、急成長を遂げています。

「年次に関係なく意見が言える」「積極的なコミュニケーション」「チーム全体での成長を重視」など
フラットな組織文化があることも同社の特徴です。
設立
2019年6月3日
資本金
2000万円
従業員数
9名※正社員のみ
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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