募集要項
- 募集背景
- 更に多くの児童福祉事業所の経営支援と業務効率化を実現するため募集
- 仕事内容
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社会貢献度の高い事業／明確な評価制度／自由度の高い働き方／副業可能【職務概要】
同社のITサービス部において、各事業部門のパートナーとして、事業課題をITの力で解決に導くプロジェクトマネージャー業務をお任せいたします。単なるシステム導入に留まらず、複雑な事業課題を構造化し、全社最適の視点からIT戦略を構想・実行する役割を担います。
【職務詳細】
・事業課題の特定と解決策の提案：各事業部門とのディスカッションを通じて、事業課題の本質を捉え、ITを活用した解決策を立案・提案します。
・IT戦略の策定と実行：事業戦略と連動したIT戦略やロードマップを策定し、その実行をリードします。
・事業課題の構造化と最適解の導出：事業部の課題を構造的に分析し、「全社最適」「個別最適」双方の観点からあるべき姿を描き、実現に導きます。
・ITソリューションの導入・運用最適化：クラウドサービスや各種デバイス管理ツールなど、課題解決に最適なテクノロジーを選定・導入し、継続的な活用を促進します。
・高度なトラブルシューティングと恒久対策：発生した問題の根本原因を特定し、再発防止に向けた仕組みの改善やアーキテクチャの見直しを推進します。
・インフラ整備：同社が運営する各施設やグループ会社のネットワーク・インフラ（ネットワーク回線、電話回線、複合機など）の導入から整備までを担当します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・複数の情報システム導入プロジェクトをPL／PMとして計画段階から推進した経験（プロジェクトの大小不問）
・ネットワーク設計／運用、SaaS導入、グループウェア導入／運用のいずれかの経験
・チームメンバーをリスペクトし、協力して業務を進められる方
【尚可】
・ITコンサルタント、事業会社のIT企画、SIerでのPM／PLとして顧客や事業部門の課題解決をリードした経験
・ゼロトラストネットワーク（IDaaS、EDR、MDM等）に関する知識や経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・複雑な課題を構造化し、本質的な論点を見出すことが得意な方
・多様なステークホルダーの意見を調整し、合意形成をしながらプロジェクトを推進できる方
・ITに詳しくないメンバーに対しても、技術的な内容を分かりやすく説明できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月(条件変更無し))
- 勤務地
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東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F
東京メトロ日比谷線「中目黒」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす
- 年収・給与
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年収:800万～1050万程度
月給制：月額555900円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（5月・11月）
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、企業型確定拠出年金、通勤手当（上限5万円）、社内公募制、社内割引制度、リモートワーク(フルリモートは不可)、副業可、定年制なし、週32／35時間の時短勤務が選択可能、会社de賃貸制度(借上げ社宅制度)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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＜年間休日120日以上＞・完全週休2日制、祝日 ※休日は自分で設定可
・年次有給休暇（入社後初月付与） 、夏季休暇 、年末年始休暇 、特別休暇、出産・育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接複数回（オンライン／対面）→内定 ※職種によって変更あり
※1day選考の場合※ 書類選考→面接（オンライン）→内定 ※面接回数の増減可能性あり（原則1～2回を予定）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 既存Saas製品を導入する場合、比較検討～設計～導入～運用定着まで一貫して対応していただいたり、または、ゼロベースでスクラッチ開発する場合もあります。
