その他、コンサルタント系
【東京:リモート】製造業向け・DX推進コンサルタント(主任レイヤー)
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-408578967
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【東京:リモート】製造業向け・DX推進コンサルタント(主任レイヤー)

株式会社日立ソリューションズ
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募集要項

募集背景
業務拡大による増員
仕事内容
【日立GのIT中核企業】中核メンバーとなる方、募集!/キャリアアップできる環境◎
【お任せすること】
 製造業向けDXコンサル事業(主にMES領域)における、
 製造現場視点を活かしたソリューション企画~提案~構築
 →エンジニアリング・サプライチェーン領域まで視野を広げ、
  顧客とともにスマートファクトリー実現を推進します。

【職務詳細】
・MES構築プロジェクトにおける企画~提案~要件定義~導入・構築
 ~運用支援
・製造現場の業務分析/課題整理を踏まえたDXソリューションの
 企画立案
・スマートマニュファクチャリング実現に向けた、
 ソリューション開発支援
・顧客(工場/生産部門等)との要件調整、PJ推進
・日立グループ内外の開発部門/パートナーとの連携によるPJ推進
・構想策定~導入までの上流工程を中心としたPJマネジメント

【 補足 】
・開発実装は別部隊が担当するケースが多く、
 顧客フロント・上流工程が主領域です。
・全国の製造拠点への訪問/出張が発生します。
 └プロジェクト状況に応じて週1回程度です

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・製造業における現場管理/改善/品質管理/生産技術などの経験
・製造現場の業務理解をもとに顧客と会話~課題整理ができる方
・MES/生産管理システム等の導入~運用経験
※上記の他に、下記いずれかのご経験をお持ちの方※
・製造現場の分析~改善活動の経験
・製造業におけるDX推進/IT導入企画の経験

【採用背景詳細】
 MESを中心としたスマートマニュファクチャリング領域のニーズは
 年々高度化し、プロジェクト規模も拡大しています。
 一方で、製造現場の業務理解とIT双方を兼ね備えた人財は希少であり、
 案件対応力・品質・納期の観点から体制強化が急務となっています。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・成長意欲を持ち、このために努力ができる方
・未経験の業務であっても自ら学び、チャレンジできる方
・製造現場の知見を活かし、DX・IT領域へキャリアを広げたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区東品川4-12-7 日立ソリューションズタワー
(テレワーク中心・PJ状況に応じ顧客先に週1回程度の訪問あり)
りんかい線「品川シーサイド」駅直結
京急本線「青物横丁」駅 徒歩8分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所
(スポットリモートワーク制度に定める就業場所を含む)
勤務時間
9時00分~17時30分(フレックスタイム制度あり)
年収・給与
年収:750万~1010万程度
月給制:月額625000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
休日勤務手当/裁量労働勤務手当/住宅手当/子ども・介護等支援手当/通勤手当 ほか
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始/年次有給休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/ライフサポート休暇/配偶者海外転勤休暇 ほか
選考プロセス
適性検査(SPI)→1次面接(採用担当)→2次面接(本部長・部長クラス)→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
【給与補足】 ・主任クラス:約750万円~1010万円 ・担当者、サブリーダークラス:約550万円~740万円

会社概要

社名
株式会社日立ソリューションズ
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・ソフトウェア・サービス事業
・情報処理機器販売事業

【会社の特徴】
超スマート社会の実現に向けて、AI技術やIoT技術、次世代ネットワークなどを核とした、大きなイノベーションが始まっています。そのすべての製品やシステムの基盤となる、最先端の組込みデザイン・ソリューションを提供しているのが、同社です。
高度なシステムを開発するお客さまのニーズに合わせて、組込みソフトウェアやハードウェアを提供する「組込みデザイン・ソリューション」。そして、IoTに特化したソフトウェアと独自のミドルウェアや組込み用システムを提案する「IoTソリューション」。その2つの基幹事業により、自動車、情報・通信、産業、鉄道、医療といった幅広い分野で、開発の一翼を担っています。
設立
1970年9月
資本金
200億円
従業員数
5079名(単独)14818名(連結)2024年9月30日現在
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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