募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員のため
- 仕事内容
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【年間休日125日（土日祝休み）】店舗仲介業務／プライム市場上場ディベロッパー＝＝＝＝☆☆オススメポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
●安定基盤：東証プライム上場企業で安定経営維持！
●働き方：年間休日125日／完全週休2日制
●事業内容：需要の高いホテル・オフィスの不動産事業で業績好調！
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【職務概要】
不動産再生やリノベーション等、不動産活用に強みを持ち、東京都心5区の中小型オフィスビルに特化した総合不動産サービスを展開する同社にて、オーナー様、テナント様に対するリーシング業務全般をお任せします。
【職務詳細】
■テナント募集活動業務
■オーナー様対応
■オフィスのご移転・ご出店に関する対応
【同社の強み】
地域に密着したリーシング力にあります。都区内9ヶ所に営業所を持ち、ビルオーナー様との日常的なコミュニケーションを通して仲介業務を展開しております。テナント入居率は91.77 ％と非常に高い水準を誇ります。
また、同社はオフィスの移転計画から、仲介、内装デザインまで、ワンストップでトータルサポートしていますので幅広くご経験を活かす事が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■下記「いずれか」の業界での営業経験をお持ちの方
（個人、法人不問）
・不動産業界
・建設業界
・金融業界
・保険業界
【尚可】
■リーシング業務経験をお持ちの方
■オフィスビルに関する不動産営業のご経験
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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●セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※試用期間中は契約社員)
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F
東京メトロ有楽町線「有楽町」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:480万～650万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（６月／１２月）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限4万円／月）、住居手当（単身者：月1万円、扶養者：月2万円）、資格手当（宅建士は月10，000円支給、退職金制度（勤続3年以上対象）、退職金型株式給付信託制度、資格取得支援制度、社長研修 等、OJT、外部講師による社内研修制度、海外視察研修等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝日休み）、年間休日125日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接(人事部門長)→最終面接(現場部門長)→条件面談→内定
※一次面接：WEB・最終面接：対面
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 同社にはお客様のお困りごとを解決するという目的に向けて、方針に沿っていれば「仕事を任せてもらえる」社風があります。20代から30代と同年代の社員が多数活躍するフラットな環境で、他部門のメンバーと協力し合い、お客様からの要望を創造的に実現しています。
