募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員
- 仕事内容
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創業以来、黒字経営を続ける独立系SIer／週4リモート／福利厚生充実◎【職務概要】
副社長直轄の新規立ち上げ組織において、生成AI事業の責任者候補として、経営戦略策定から技術検証、ビジネス機会創出、アライアンス推進、チームマネジメントまで幅広く担当いただきます。
入社後、まずはAI動向を体系的に把握し「同社ビジネスへの適用方法」を検討することが最優先の役割です。
【職務詳細】
■経営戦略・事業企画
・生成AIに関する経営戦略・活用戦略の立案、ビジネスモデル・活用領域の検討
■技術調査・検証
・生成AI関連技術や市場動向の調査・分析、
・PoC（概念実証）や開発検証作業の管理（マネジメント）
■アライアンス推進
・アライアンス先との連携や、ベトナム開発チームとの連携による共同プロジェクト推進（1～2週間程の海外出張がございます）
■組織マネジメント
・AIチームの組織運営、人材育成、プロジェクト管理
【身につくスキル】
AI関連スキル／大手プラットフォーマーとのアライアンス経験／先端技術の習得／経営方針策定への参画／日本、ベトナムメンバーのマネジメントスキル
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・IT業界での経験10年以上
・アライアンス関連の経験
・生成AIに関する知識
【尚可】
・オフショア開発経験
・経営方針策定の経験
・新ビジネス立ち上げの経験
・ビジネス英語
・海外出張可能
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・積極的にコミュニケーションを取れる方
・人材教育についてビジョンをお持ちの方
・受け身ではなく、自ら能動的に行動を起こせる方
・重要度を意識して優先順位を考え、常に「スピード」ある行動ができる方
・チームで業務を進めることができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階
※千葉オフィスへ出社いただく可能性もあり
総武線快速「新日本橋」駅徒歩1分
半蔵門線、銀座線「三越前」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
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年収:600万～1000万程度
月給制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（決算賞与有）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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交通費支給（月上限65，000円）、役職手当、退職金制度、慶弔見舞金制度、産業医面談、ベネフィットステーション会員、各種研修制度、書籍購入制度、資格取得合格手当一時金（最高30万円）、育休・産休制度、育児短時間勤務制度、保育園・学校行事のためのスライド勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日124日以上、完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（7日）、有給休暇（入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能）、慶弔休暇、育休・産休、女性のための体調不良時の有給休暇（月1回）、子供看護休暇など
- 選考プロセス
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一次面接（現場）⇒二次面接（役員）⇒内定 ※ポジションによっては、3回の場合有り
※WEB面接はTeamsを利用
※状況により変更になる場合あり
