募集要項
- 募集背景
- 体制強化に伴う増員のため
- 仕事内容
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2022年グロース市場上場☆アクセンチュア出身者創設のコンサルティングファーム【職務詳細】
M＆Aおよび経営戦略を軸とした成長戦略の推進を担い、戦略立案から投資検討、DD、実行・PMIまで一貫して関与いただきます。
■M＆A推進(ターゲット選定、アプローチ、DD、クロージング、PMI等)
■中長期事業計画／予算の策定、事業戦略の立案
■予実管理、事業全体のKPIの分析
■経営上の課題抽出および対応策の立案・提言
■競合等の市場調査
【本ポジションの魅力】
■外資系投資銀行やPEファンド出身のM＆A責任者の直下で、案件のソーシングからプレDD、事業計画策定、バリュエーション、条件交渉、クロージング、PMI、及び買収後の経営戦略・管理強化まで、M＆Aプロセスの一連を主体的に関与していただきます。
■同社の社長や取締役への直接説明、各事業部の本部長クラスとのディスカッションなど、経営陣と近い距離で意思決定に関与できる機会も豊富にあります。
■社内のM＆A経験者はもちろん、多数の外部専門家とも連携しながら、多数の案件に深く入り込むため、実践を通じて高度なファイナンス知識・分析力・論点整理力を磨くことができます。
■M＆Aのターゲットは中堅中小企業のみならず、上場企業や海外企業も含まれており、ポストIPOベンチャーとしては珍しく、上場会社のTOB・株式交換等による買収やクロスボーダー案件も経験できる可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■以下いずれかの経験がある方（2年以上）
・投資銀行、FAS、コンサルティングファームにおける実務経験
・事業会社（特にテクノロジー、通信、コンサルティング業界）におけるM＆Aまたは財務・経営企画業務の経験
【尚可】
■英語スキル
■以下の資格をお持ちの方
・CPA（公認会計士）／USCPA
・証券アナリスト
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27階
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅
溜池交差点方面改札口そば10番出口より直結（徒歩1分）
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:650万～1000万程度
月給制：月額464285円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（各月給1ヶ月分）
昇給:年2回
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能／会社補助あり）、社員持株会制度（拠出金の10％を会社補助）、ライブラリー制度、資格取得制度、部活動、会員制リゾートホテルの利用、保養施設・スポーツクラブなどの会員利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与／半年間有効）、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（WEB）→最終面接→内定
※ポジションによりフローは異なる（北九州育成マネージャー枠：面接1回＋適性検査）
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ご本人の関心によっては、同社本体及び子会社の経営戦略や資本政策、IR戦略等にも関与できるため、M＆Aのみならず、企業価値向上に直結するファイナンス・経営戦略全般の経験・視座を身につけることができます。
