営業(個人向け)
不動産活用を通じた資産コンサルティング営業 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/22~26/05/12求人No:WORKP-407878767
NEW営業(個人向け)

不動産活用を通じた資産コンサルティング営業 ※土日休み ※年間休日120日以上

東急リバブル株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
保険営業経験者歓迎!/住宅手当・家族手当あり!働き方改革推進中!
【職務概要】
個人資産家や企業オーナー等の富裕層のお客様を対象に、将来にわたる持続的な資産コンサルティングをお任せいたします。

【職務詳細】
■誰に:個人資産家や企業オーナーなどの富裕層のお客様
■何を:自社企画の不動産投資商品を中心に、税務・金融領域までを含む
    専門的なコンサルティングの提供
■手法:定期訪問(長期フォローによる関係構築)

将来にわたる持続的な資産コンサルティングをお任せします。相続対策、資産運用、事業承継、不動産・土地活用などの課題に対し、同社ならではの選び抜かれた不動産売買情報と、自社で企画・開発する独自の不動産投資商品を中心に、税務・金融領域までを含む専門的なコンサルティングを提供します。

<具体的な業務>
・富裕層顧客への定期訪問
・提案内容・方針の打合せ(チームで対応)
・不動産売買契約(仲介)の補助

<求められる行動>
・長期フォローによる関係構築   ・提案営業による収益貢献

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・何かしらの営業経験をお持ちの方

【尚可】以下の資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許
・宅地建物取引士
・公認 不動産コンサルティングマスター
・ファイナンシャル・プランニング技能士(2級以上)
・プライマリーPB

<配属先について>
■ウェルスアドバイザリー本部 ウェルスマネジメント事業部
富裕層事業を主として、資産コンサルティングと一元化された投資商品情報の提供により付加価値の高いサービス提供を目指すため、ウェルスアドバイザリー本部が発足しました。その中でも「ウェルスマネジメント事業部」は、富裕層・個人事業主のお客様への継続的なコンサルティングを目標として、設立した部署です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティ18階
JR各線「渋谷」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時30分~18時00分(所定労働時間:7.5時間)
年収・給与
年収:480万~860万程度
月給制:月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
交通費全額支給、住宅手当、家族手当、資格取得支援制度、確定拠出年金制度、退職一時金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、会員制リゾート施設・共済組合の協定保養所、部活動(野球部・サッカー部等)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】週休2日制(土曜日・日曜日)、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(11日~20日)、忌引休暇、結婚休暇、出産休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接・適性試験→最終面接→内定 ※状況により、選考内容が異なる場合がございます。

※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
モデル年収: 主任クラス/未婚 597万 係長クラス/既婚(子2人)766万

会社概要

社名
東急リバブル株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■不動産仲介業(売買仲介および賃貸仲介)■販売受託業(新築マンション・建売等の販売代理)■不動産賃貸業(貸借物件の貸借・転貸、運営管理等の代行業務)■不動産販売業(新築マンションの分譲・リノベーション事業等)

【会社の特徴】
同社は「売買仲介」「不動産ソリューション」「賃貸仲介」「新築販売受託」「不動産販売」を事業の柱とする、総合不動産流通業を展開しています。
創業以来、顧客のニーズに応えるサービスや仕組みを数多く生み出しています。
新卒、中途採用が半々くらいで昇進、昇格も隔たりなくチャンスがあります。
営業職での実績は賞与に反映するため、月次の給与は固定で安定しています。

入社部署/業務でのキャリアアップはもちろん、その他幅広いキャリアアップが可能です。
また、一般職での入社でも、キャリアチェンジで営業へのチャレンジや、社員提案制度等もあります。
設立
1972年3月
資本金
13億9600万円
売上高
99996百万円 ※2018年3月期
従業員数
4045名(単体:3928名)(2025年3月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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