募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【0→1フェーズ】立ち上げ期の組織で仕組みを創り、事業をスケールさせるRA【職務概要】
リクルーティングアドバイザー（RA）としてクライアントのエンジニア採用成功まで伴走していただきます。
【具体的には】
- クライアントのエンジニア組織を把握し、事業をグロースさせるための採用提案
- クライアントに対する採用要件のヒアリング、求人作成
- クライアントへ人材の提案、面談同席
- 既存クライアントへの深耕営業
- 新規クライアント開拓の企画、実行
【メンバー構成】
事業部のエージェントは12名、そのうちRAチームはマネージャー1名、メンバー5名（CA兼任含む）の計6名の組織です。
年代は30代がメインとなっており、男女比はおよそ7：3です。
メンバーのバックグラウンドは元トップセールスやセールスマネージャー、SaaSのCSなど様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・法人営業のご経験（3年以上）
・営業として高い目標を継続的に達成したご経験
【尚可】
・将来的にマネジメントのキャリアを築きたいとお考えの方
・リクルーティングアドバイザーのご経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
-
東京都 千代田区 岩本町1丁目9-2 Biz Square 神田 2階
東京メトロ日比谷線 「小伝馬町」駅 徒歩3分
都営新宿線 「岩本町」駅 徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 09：00～18：00
- 年収・給与
-
年収:480万～1000万程度
年俸制：月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:無
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
ランチ代補助制度（回数無制限）、飲み会代補助制度（回数無制限）、営業目標達成時インセンティブ支給、人間ドック・定期健康診断費用補助（本人および扶養家族／婦人科健診補助あり）、クライアント会食費用補助、リファラルボーナス
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日125日以上、完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇（入社から半年まで使用できる5日間）、産前産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→適性検査→一次面接→最終面接→内定
※ポジションによって異なる
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 社員が安心して働ける環境づくりに力を入れており、福利厚生やサポート体制も充実しています。自己研鑽のため、書籍購入費用負担やモチベーションを高める取り組みとしてもユニークな制度も整備し、オンとオフをしっかり切り替えられる職場文化を育んでいます。
