募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため
- 仕事内容
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◆小田急グループ◆新店立上げにゼロから携わる事ができます！【職務概要】
首都圏を中心に自社「ジローレストランシステム」が経営する店舗の施設管理および店舗開発業務をお任せします
【職務詳細】
・既存物件の施設管理（設備の修理、入れ替え手配、各業者の手配など）
・既存物件改装の回収計画作成、実施
・新規出店時の外注業者の選定、折衝、発注、工程管理
・テナント、オーナーとの打ち合わせ、折衝
・新店舗開発（エリアの情報収集、市場調査、取引業者との連絡など）
・そのほか工務全般
【同社について】
同社は単一ブランドにはない、多面的な魅力で成長を遂げてきました。
調理技術の高さを誇っており、加えてサービスの柔軟性があります。
レストランの雰囲気を生み出す外装や内装、メニューデザインや販促施策などの担当部署を設けているため、ブランドの独自性をダイレクトにお客様に伝えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
店舗立上げの際の業者手配、進捗管理のご経験
【尚可】
飲食関連業種での上記業務のご経験
■給与について
・役職手当 15000円が含まれた年収で記載しております。（※マネージャーの場合）
・残業超過分は別途支給いたします。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月※労働条件が相違する場合は別途明示)
- 勤務地
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東京都渋谷区笹塚2-1-6 JMFビル笹塚01-6F
京王線「笹塚」駅徒歩7分
小田原線「東北沢」駅徒歩18分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：30 ～18：30（実働8：00）
- 年収・給与
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年収:503万～550万程度
月給制：月額354343円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回※過去実績3ヶ月分
昇給:年1回※人事考課による
- 待遇・福利厚生
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通勤費支給（上限50000円／月）、退職金あり、小田急共済組合加入、慶弔見舞金制度、結婚祝金、出産祝金、銀婚祝金、入学祝金（お子さま）、卒業祝金（お子さま）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日105日】原則土日祝休み（月ごとに定められる所定休日日数：8日～9日）、有給休暇（入社日から起算し6ヶ月経過後より10日取得）、特別休暇（慶弔・出産）
- 選考プロセス
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書類選考 → 1次面接（人事担当） → 2次面接（役員）※面接は対面での実施とさせて頂きます
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- それぞれの魅力を持つ多様な人たちが働きやすさを感じ、成長を実感できる環境を整えることで、「お客様の心に残る存在」足り得るレストランを創ることができると考え、日々尽力しています。
