募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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不動産×IT×投資で急成長中のベンチャー／福利厚生充実◎【職務概要】
契約管理の責任者候補として、売買契約業務の統括・業務効率化をリードし、企業のガバナンス強化とIPO準備を推進 していただきます。また、部門横断的な連携を強化し、契約プロセスの最適化を図ることで、よりスムーズで正確な取引を実現する役割を担っていただきます。
【職務詳細】
■売買契約の管理・最適化
・契約書・重要事項説明書の作成・確認（業務効率化を図り、リードタイム短縮を目指す）
・特約条項の作成・法務チェック対応
・電子契約の導入、推進
■法令順守・コンプライアンス強化
・最新の法改正・判例に基づく契約管理体制の整備?
・宅建業法・不動産取引関連法規の遵守徹底
・社内向けの法務相談対応、コンプライアンス教育
■金融機関、司法書士、オーナーとの折衝
・ローン審査対応
・司法書士との連携、登記対応
・契約締結後のオーナーサポート
■チームマネジメント・業務効率化
・メンバー育成・研修制度の整備
・業務改善・DX推進
・他部門との連携強化、業務フロー最適化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・宅地建物取引士
・不動産売買契約に関する実務経験（契約書作成・重要事項説明等）
・部門間調節、体外折衝経験
・マネジメント経験
【尚可】
・不動産系資格をお持ちの方（管理業務主任者・マンション管理士・賃貸不動産権利管理士）
・法務・コンプライアンス対応経験
・業務改善・DX推進の経験（電子契約導入、契約管理システム構築経験）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・契約管理・法務の実務経験があり、契約内容の精査・リスク管理をリードできる方
・不動産売買契約・賃貸契約・事業提携契約など、契約関連業務に精通している方
・オーナー・管理会社・金融機関との契約交渉経験があり、折衝力に自身がある方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件面変更なし）)
- 勤務地
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東京都港区新橋1丁目11-7 新橋センタープレイス3F
JR山手線「新橋」駅直結
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分
- 年収・給与
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年収:900万～1500万程度
月給制：月額644000円
給与:■職能給301,000円～
賞与:年1回
昇給:年4回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費支給(月3万円まで) or 住宅手当(月4万円以上)、資格手当、役職手当
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日112日】完全週休二日制（土日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休（取得・復帰実績あり）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→最終面接（最終面接前に適性検査あり）→内定
※状況により変更になる場合あり
