募集要項
- 募集背景
- 事業拡大にともなう増員
- 仕事内容
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日本を代表する日系グローバルSIer／連結売上高4兆円超え【職務概要】
地域の地方銀行を中心に、デジタルソリューションを活用した新規ビジネスの企画立案と実現を担当します。地銀が抱える経営課題を捉え、ITを活用したサービスを企画し、地域活性化に貢献します。
【職務詳細】
・地域金融機関向けの新規ビジネス企画立案、ユースケース仮説の作成と実現性検証
・複数の地銀が利用する共同センターを活用し、新サービスの提案・開発支援
・地銀の営業部門やIT部門との調整・連携によるサービス企画推進
・データ活用による業務高度化や取引先企業の売上拡大施策の検討
・NTTデータのデジタルアセットを用いたフロントからバックエンドまでの幅広いソリューション企画
・コンサルティング視点での経営課題の抽出および解決策提案
・全国の地銀、信金、信組などへ企画を展開する可能性を踏まえたビジネスモデル構築
・クライアントとの打ち合わせ、提案資料の作成やプレゼンテーション
・関係部署と連携したサービス導入後のフォローアップや改善提案
・月に数回、必要に応じて新幹線や航空機を利用した出張対応
・定例会議やプロジェクト管理ツールを用いた進捗管理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・金融機関向けITサービスの企画提案、アカウント営業、コンサルティング経験2年以上
・金融機関または一般法人のIT部門、DX推進、新規企画業務経験2年以上
・ITベンダーにおける金融機関クライアント業務経験2年以上
・地域金融マーケットにおけるIT活用を通じた経営課題解決や新サービス創出経験
【尚可】
・地域金融機関出身者で、同社で解決したい課題を持つ方
【ポジションの特徴】
同社は、国内有数の規模を誇る地域金融機関向け共同センターを基盤に、全国約40の地方銀行と強固な関係を築いています。この共同利用型基幹システム「BeSTAパッケージ」は、地方銀行および第二地方銀行の約50％のシェアを誇ります。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・コミュニケーション能力が高く、課題解決に積極的に取り組める方
・組織間調整が円滑に行える方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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案件先による（主に首都圏）
案件先による（主に首都圏）
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 出退勤の時刻は自由であり、7時間30分勤務したものとみなす
- 年収・給与
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年収:800万～1350万程度
月給制：月額570000円
給与:※等級により支給形式が変動。詳細は面接時にお伝え。
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、社内公募制度、裁量労働制度・フレックスタイム制度、テレワーク（在宅勤務）、カフェテリアプラン、育児・介護休職制度、短時間勤務制度、厚生年金基金、退職金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日122日】週休2日制、祝日、年末年始休日、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇、不妊治療サポート休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 【残業代補足】ポジション・職位によって支給方法が異なります （全額支給・固定残業制・みなし労働時間制・管理監督者扱いのため支給なし
