募集要項
- 募集背景
- 新規ポジション
- 仕事内容
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■成長中の企業！
医薬品研究分野において事業を展開しているグローバル系ライフサイエンス企業です。日本法人もここ数年で着実に成長を続けており、成長企業でキャリアを築きたい方におすすめです！
■APACのHub拠点
日本はAPAC地域の中核拠点として位置付けられており、本ポジションでは複数国を対象とした業務をご担当いただきます。リージョナル規模でご活躍いただけるとともに、グローバルとのコミュニケーション機会が豊富にあるポジションです！
■レポートライン／組織体制
本ポジションは海外のシニアHRリーダーおよびAPACプレジデントへのレポートラインとなります。少数精鋭の組織体制のもと、各国のCOEやHRBPと連携しながら幅広い人事業務をお任せします。
■欧州系企業ならではの企業カルチャー
ファミリー志向のカルチャーを大切にしており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。長期就業も見込める働きやすい環境が整っています！
■新設ポジション
事業拡大および組織体制の変革に伴う新規ポジションになります！APAC地域におけるHR機能強化を目的としたポジションで、リージョン内ではスタンドアロン（単独）ポジションとなります。給与計算はファイナンス部門が担当するため、本ポジションでは主にHRジェネラリストおよびHRBPとしてご活躍いただきます。
【業務内容詳細】
A fast-moving, lean regional team is looking for a hands-on HRBP to drive people strategy across the APAC region. If you thrive where autonomy meets impact, this role is for you.
What you'll do:
- Own priority hiring end-to-end — from role profiling and stakeholder alignment to offer close, working alongside global Talent Acquisition
- Partner with leaders on performance and ER — PIPs, role changes, separations, and sensitive cases handled with rigor and cultural awareness
- Execute key people cycles — performance reviews, commission governance, and workforce planning with clear ownership and tight deadlines
- Deploy and localize global HR programs — translating global frameworks into practical, locally-compliant solutions across diverse APAC markets
- Support org design and change — restructuring, succession planning, and onboarding, documented and aligned across functions
- Monitor workforce analytics — track turnover, hiring velocity, and engagement signals to surface insights and pre-empt risk
- Drive engagement and retention — tailored to local market realities, anchored in global principles
- 応募資格
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- 必須
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- Bachelor's degree or higher
- Business level English
- Chinese language skills (a plus but not required)
- 5+ years of general HR experience
- Strong communication skills
- Good PC skills
- Strong labor law knowledge
- 歓迎
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- Experience in life science industries a plus!
- Experience in APAC roles a plus!
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間）
フレックスタイム制度あり
- 年収・給与
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1000万円～1300万円程度
※候補者様のご経験やスキルに応じて上下に変動致します。
- 休日休暇
- 休日：土日祝、夏季休暇、年末年始休暇、傷病休暇など-