募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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エンジニアが多数在籍する企業で積極的にチャレンジすることができます。【職務概要】
・SAP導入プロジェクトの計画・推進
・SAPシステムの設計・アドオン開発
【職務詳細】
電力会社を始め、様々な業種業態、グローバル企業等へ
導入～構築・開発～運用に携わっていただきます。
・導入支援
SAP社認定の資格を有するスタッフが、FIT＆GAP分析を中心に
業務設計・システム設計を支援します。
・構築・開発
カスタマイズ設定およびアドオン開発を行い、システムテストを支援します。
・運用
実績のある運用ノウハウを活用した、高い信頼性の運用を支援します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・基本情報技術者
下記いずれかの経験
・ＳＡＰ導入のプロジェクトマネージャ、リーダ経験
・ＳＡＰパッケージ導入経験（要件定義・設計・カスタマイズ）
・アドオン開発経験（ＡＢＡＰ）
【尚可】
・ＳＡＰ認定コンサルタント
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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挑戦意欲が旺盛な人
固定概念にとらわれず、常に新しい発想を持つ人
仲間とコミュニケーションがうまく取れる人
新しいビジネスに敏感で、リーダーシップを発揮できる人
お客様の立場を理解し、お客様に良い提案をできる人
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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〒930-0004
富山県富山市桜橋通り3番1号富山電気ビル2F
富山軌道線「電気ビル前」駅から徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時40分~17時20分(標準就業時間 7時間40分)
- 年収・給与
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年収:450万～700万程度
月給制：月額321000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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出産・育児支援(育児休業制度、短時間勤務制度等)、社宅寮制度、
厚生行事(全社懇親会、家族参加型イベント等)、各種クラブ活動、厚生貸付金、資格取得祝金、自己啓発(通信講座受講)支援制度、保養施設(温泉)
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日123日、完全週休二日制(土・日・祝)、年末年始、年次有給休暇(初年度15日、次年度以降20日)※半日・時間単位取得可、特別休暇(慶弔、産前産後、子の看護、年功慰労など)
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
