社内SE・システム管理
【東京:リモート】社内SE(基幹システム開発) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/21~26/05/10求人No:WORKP-407239869
NEW社内SE・システム管理

【東京:リモート】社内SE(基幹システム開発) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社Jストリーム
海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員
仕事内容
大手TV局のビデオオンデマンドサイトの開発・運用等80社を超えるサービス提案!
【職務概要】
同社の情シス部門(グループIT統括部)において、社内基幹システム(契約・販売管理)の追加機能の開発を担っていただきます。

これまでは開発フェーズは外部に委託してきましたが、今後は内製化を行い、社内の実情に合わせたスピーディな追加機能開発を実現したいと考えています。まずは開発担当者として1名の採用を見込んでいますが、ゆくゆくは2名体制での開発を見込んでいますので、チームの立ち上げにも貢献いただけることを期待しています。

保守運用は別の担当者にお任せする予定ですが、開発予定の機能に関する仕様、リリース後の運用方針などのすり合わせは随時行っていただきます。

【職務詳細】
・機能の検討、設計書作成、開発、リリース対応
・既存機能のリファクタリング
・保守運用担当者との仕様、運用方針のすり合わせ

将来的には、社内とIT技術のマッチングを図りながら、基幹システム等を最適化していくための方針決定・選定にも携わっていただくことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Java言語でのwebシステム開発経験 2年以上
・DBに関する基本的な知識(DB構築経験は不問)
・詳細設計のご経験(年数不問)

【尚可】
・DB構築経験
・社内システムエンジニアの経験

【開発環境】
言語:Java
DB :SQLServer
OS :Windows
IDE:EclipseベースのBPM開発環境
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・業務効率化がお好きな方
・社内に対して貢献していきたい方
・スペシャリストとして会社の事業・業務にダイレクトに貢献したい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
東京都港区芝二丁目5-6 芝256スクエアビル 6階
三田線「芝公園」駅徒歩3分/各線「浜松町」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制※コアタイム 11:00~15:00
年収・給与
年収:419万~560万程度
月給制:月額254000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:5.3ヶ月(2024年度実績)※査定結果および業績に応じ決定
昇給:年2回(4月、10月)※評価により給与を改定
待遇・福利厚生
■永年勤続表彰制度(勤続4年、7年、10年以降は5年ごとに5連続休暇と表彰金5万円以上)、■私服勤務■テレワーク制度■ワークシフト手当(在宅勤務手当)■社員交流イベント(隔月開催 ※任意参加)■ウォーターサーバー完備■オフィスグリコなど
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)、祝日、夏季特別休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇※入社日に5日~10日付与(入社月によって最大10日付与)、産前・産後育児休暇(女性・男性社員ともに取得・復職実績あり)
選考プロセス
書類選考→一次面接(所属長)→適性検査(SPI)→最終面接(役員)※選考フロー変更の可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社Jストリーム
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■インターネットの動画・音声配信サービス提供■配信コンテンツの企画・制作サービス提供■コンテンツ配信に関わるアプリケーションサービス提供


【会社の特徴】
ストリーミング専業のサービスプロバイダーとして、様々な有力企業の動画活用をサポートしてきたのが、
国内オンライン動画配信システム市場で上位の同社です。動画の企画、制作、配信、分析までをワンストップでサポートすることで、
多数の実績も残しています。最先端の動画ソリューションにより、次なるステージへの進化を牽引しています。
【同社の強み】
■動画の全てに精通する専門性
■あらゆるニーズを実現できる総合力
■豊富な実績と経験に裏付けられた信頼性(年間で1,200社以上、対応案件数は10,000件以上)
■フロー型ビジネスではなく、インフラ提供によるストック型ビジネス
設立
1997年5月
資本金
21億8237万円※自己資本比率76.9%
売上高
24期(2020年度) 129億7035万円 (連結) 23期(2019年度) 84億4259万円 (連結) 22期(2018年度) 67億8100万円 (連結)
従業員数
単体206名(2024年3月末)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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