プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
プロジェクトマネージャー(自社ゲーム運営) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/21~26/05/10求人No:WORKP-408422369
NEWプロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

プロジェクトマネージャー(自社ゲーム運営) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社coly
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
■東証グロース上場■700万DL突破の人気タイトルあり!
【職務概要】
スマートフォンゲームサービス事業における
運営中プロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、
開発スケジュールの管理や予算管理、組織課題の解決など、
プロジェクトを円滑に進めるためのマネジメント全般を担当します。

【職務詳細】
・開発スケジュールの計画立案(マイルストーン設定)
・予算、コストの管理
・タスク管理や進捗確認
・開発体制の整備、強化
 (効率化のための施策立案・実行や、組織的な課題解決など)
・プランナー、エンジニア、デザイナーなど各職種の調整

【仕事の魅力】
上場企業として安定した基盤を持ちつつ、
700万DLを超えるヒットタイトルに携わることができます。
単なる進行管理に留まらず、自身の裁量で開発体制の改善や組織課題の
解決に踏み込み、プロジェクトの成果を最大化させる重要な役割を担います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・プロジェクト全体を俯瞰し、変化に柔軟に対応できる状況適応力をお持ちの方
・複雑な問題に対し迅速かつ論理的に解決策を導く戦略的判断力をお持ちの方
・異なる立場や視点を持つメンバーを円滑に繋ぐコミュニケーション力をお持ちの方
・リーダーシップとフォロワーシップをバランスよく発揮し、チームの強みを引き出す調整力をお持ちの方

【尚可】
・アジャイル開発の経験(スクラムマスター等)
・高いITリテラシー
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・同社のビジョンやバリューに共感できる方
・製品や業務に対し、責任感を持って自分事として取り組める方
・技術的、または多様な面で強い向上心をお持ちの方
・自分の意見や考えを適切に表現し、スムーズな意思疎通が可能な方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))
勤務地
東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル 3階
東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番」駅徒歩6分/都営大江戸線「赤羽橋」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
フレックスタイム制度(コアタイム:12時00分~17時00分)
※所定労働時間:8時間
年収・給与
年収:430万~870万程度
月給制:月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(業績及び評価に応じる)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給(上限5万円/月)、住宅手当(会社最寄駅より5駅以内)、出張手当、役職手当、育児手当、産休・育休制度、定期健康診断、軽食・ジュース等の無料提供、業務に関する書籍等の購入補助、資格取得支援制度、社内交流費補助、外部セミナー参加支援、部活動制度、カムバック制度、持株会、私服勤務
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇
選考プロセス
書類選考→面接複数回・WEBテスト→内定※リファレンスチェックをお願いすることがございます。
※選考フローは変更となる場合がございます。

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社coly
事業内容・会社の特長
【事業内容】
モバイルオンラインゲームの 企画・開発・運営(女性向けコンテンツ中心)/マーチャンダイジング(自社IP関連グッズの企画・制作・販売)/飲食事業

【会社の特徴】
同社は、スマホ向けモバイルオンラインゲームを軸に、女性向けエンタメ市場をリードするコンテンツメーカーです。恋愛ゲーム「スタンドマイヒーローズ」「ドラッグ王子とマトリ姫」や育成 ゲーム「魔法使いの約束」を中心にスマホゲームアプリを開発・運用している2014年設立のIT・ゲーム会社です。
ターゲット層の特化及び徹底的な品質へのこだわりにより大規模な広告投資なしでの安定的なリリース・運営を実現しています。
ゲーム事業以外にも、商品化やクロスライセンス等のIP展開及び技術力を活用した新規事業開発等、多角化を推進しています。厳格な市場選定とその市場へのマッチを徹底した高い品質により、開発したコンテンツの確実なヒットを積み重ねる経営戦略が成功。2021年2月には、創立から10年未満で東証マザーズ(現 グロース市場)への上場を果たしています。
設立
2014年2月3日
資本金
19億1030万円
従業員数
263名(2025年4月30日現在。正社員のみ)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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