SE(Web・オープン系)
【東京:リモート】システム開発エンジニア ※土日休み
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掲載期間:26/04/21~26/05/10求人No:WORKP-408405809
NEWSE(Web・オープン系)

【東京:リモート】システム開発エンジニア ※土日休み

株式会社リミックスポイント
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【東証スタンダード上場】リモートワークあり/フレックスタイム制◎
【職務概要】
電力会社向けの各種業務システムの設計・開発・保守を担当していただきます。要件定義から設計、開発、運用保守まで、スキルや経験に応じて幅広く携わることが可能です。

【職務詳細】
・CIS(顧客情報・契約情報・料金計算・請求管理システム)の開発
・CRM(顧客管理・営業支援システム)の設計、構築
・需要家ポータル(Webマイページ、料金・使用量確認等)の実装
・需給管理システム(電力需要と供給を管理するシステム)の運用
・リスク管理システムの保守

【同ポジションの魅力】
・電力会社の基幹システムに関わるため、業務理解と技術力の両方が身につきます。
・パフォーマンスと信頼性が重視される大規模システムで、エンジニアとしての腕を発揮できます。
・社会インフラを支えるシステム開発に長期的な視点で携わることが可能です。
・平均残業時間は月5時間程度と、ワークライフバランスを大切にできる環境です。


【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
応募資格
必須
【必須】
・PHPでの開発経験(Java、C#等のオープン系言語での開発経験があれば可)
・SQLを用いた開発経験(RDBMS不問)
・Webアプリケーションの基本的な設計・実装経験

【尚可】
・Laravel、CakePHP等のフレームワーク経験
・Linux環境(CentOS等)での開発・運用経験
・アプリケーションやデータベースのパフォーマンスチューニング経験
・業務系システム(CIS、CRM、基幹系)の開発経験
・電力・エネルギー業界の業務知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都港区虎ノ門4丁目3番9号 住友新虎ノ門ビル2階・8階
東京メトロ 日比谷線「神谷町」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:会社の定める営業所・「在宅勤務規程」第2条に定める在宅勤務の就業場所
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10時30分~15時30分)
※週2回「コアタイム:10時30分~17時00分」となります。
年収・給与
年収:403万~604万程度
月給制:月額310000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(決算賞与)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費全額支給、在宅手当、インフルエンザ予防接種補助、慶弔見舞金、資格取得補助、親睦会補助、社内マッサージ無料(本社のみ)、マッサージ料金補助(本社除く各営業所・上限あり)、ネイル料金補助(全拠点・上限あり)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護等休暇、有給休暇(入社日より初回有休付与までに使用できる特別有休あり:1~6日間)
選考プロセス
書類選考→面接(3回)→内定 ※選考状況によって選考回数は異なります
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社リミックスポイント
事業内容・会社の特長
【事業内容】
エネルギー事業/レジリエンス事業

【会社の特徴】
同社は、2004年に業務用アプリケーション・ソフトウェアの開発を目的に設立され、2006年に東京証券取引所に上場しました。以降、同社や同社を取り巻く事業環境においては幾多の変遷がございましたが、お客様をはじめとするすべてのステークホルダーの皆様に支えられ、これまで取り組んでくることができました。
2050年カーボンニュートラル実現というメガトレンドの中、エネルギー事業やレジリエンス事業を営む同社は、二酸化炭素排出量を抑えた発電による電力の提供、蓄電池の販売や顧客のESG活動を支える省エネコンサルティング活動を通じて、サステナブルな社会に貢献していきます。
設立
2004年3月
資本金
559百万
売上高
-
従業員数
153名(2025年3月末時点)
気になる

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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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