募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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上流から携われる環境/在宅可!/年間休日129日!/転勤なし【職務概要】
インフラエンジニアのチームリーダーをお任せいたします。
【職務詳細】
・省庁:Linux構築、運用
・金融系:Linux更改
・医療系:Linux運用
・金融系:Windows VMwareの運用
■今後取り組む案件
クラウド分野の拡大をするべく、社内でも技術習得に向けて動いております。そのため、クラウド系エンジニアとしてAWS・Azureを一緒に学習して取り組んでくれる方も歓迎です。
■ポジションの魅力
・案件には、必ずチームを組んで参画いただきます。
・各案件先で得た技術を自社に持ち帰り共有をすることで、会社全体の更なる技術力向上を目的とした「技術発表会」を行っております。
・ベテラン社員も多数在籍をしており、技術力向上ができる環境で就業いただくことが可能です。
・定期的なグループMTGを行っており、社員間のコミュニケーションに重点を置いてサポートしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
※下記いずれかの要件に当てはまる方
・LinuxServer、WindowsServerの設計、構築経験
・WindowsServerインフラ構築に精通している方
・AWS、AzureなどCloudインフラ環境のデザイン、設計経験
・3~8名程度のプロジェクトリーダー経験
【尚可】
・IBM製品の知見
・Networkの知識のある方、ActiveDirectoryなどMicrosoft365の知識
・Cloud(AWS、Azure)の知見・資格を保有している方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都(プロジェクト先により異なる)
プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分
- 年収・給与
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年収:450万~850万程度
月給制:月額285714円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、育休制度(育休後復帰率100%)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 休日休暇
- 完全週休二日制(土曜・日曜)、祝日、夏期休暇3日、年末年始7日、その他(産前産後休暇/育児休暇)年間休日129日
- 選考プロセス
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書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
