募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■年間休日125日■資格取得サポートあり■鉄道電気工事分野日本トップクラス【職務概要】
空調設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
駅、オフィスビル、商業施設、ホテル、学校、病院、空港等、様々な建物の新築・改修工事を取り扱います。具体的には下記のような業務が発生します。
・現場スタッフのとりまとめや指示
・施主やゼネコンとの打ち合わせ
・図面作成 等
【担当案件数】規模により、1～3案件ほど
【案件詳細】新築工事が2割・改修工事が8割の割合です。
【夜間工事】改修工事を担当いただく場合、稀に発生することがあります。
◆社員の働きやすさを重視
【残業】23年度平均26H 社員にスマートフォンとiPadを支給したことで社外での業務が可能に。またそれら電子機器には管理システムを導入し残業時間を適切に管理。事務処理を支援する部隊を導入し業務の切り分けを行うことで労働時間の短縮を推進しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建物の空調衛生設備における施工管理のご経験
・管工事施工管理技士（等級不問）
※設備施工管理の経験がなくご入社された方もご活躍されています！
【尚可】
・管工事施工管理技士1級
・管工事施工管理技士2級
・管工事施工管理技士補1級
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(６ヶ月)
- 勤務地
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広島県広島市東区二葉の里1-1-42
山陽本線「広島」駅より徒歩11分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8：30～17：30
- 年収・給与
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）※2025年支給実績6.6ヶ月
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、定年後再雇用制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝休）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、年間休日日数125日、年末年始休日、会社創立記念日、シーズン休暇（6日間）、結婚休暇、忌引休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（オンライン）→最終面接＋適性検査→内定
※状況により変更になる場合あり
