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歴史ある外資ファッションCRMアシスタントマネージャー/英語が活かせる/年間休日129日/在宅勤務有
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掲載期間:26/04/21~26/05/13求人No:DAP-10376
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歴史ある外資ファッションCRMアシスタントマネージャー/英語が活かせる/年間休日129日/在宅勤務有

外資系企業 大手企業 管理職・マネジャー マネジメント業務なし 海外折衝 英語力が必要 転勤なし
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募集要項

仕事内容
●裁量を持って業務にあたれる
●英語力を活かせる
●新規若年層顧客開拓中
●フレックスと在宅勤務あり
●年間休日129日
●離職率の低い企業
●40-50代も活躍中
●老若男女に愛されるブランドの安定感
【求人の魅力】
●アシスタントMGとして裁量を持って業務にあたれる
●英語力を活かせるグローバルな環境
●snsやコラボ強化で新規若年層顧客開拓中
●フレックスと在宅勤務を取り入れながら柔軟な働き方が叶う
●年間休日129日、残業削減にも積極的でワークライフバランス◎
●穏やかな方が多く、外資企業でも就業20年以上の方も多い離職率の低い企業
●40-50代も活躍中
●日本上陸40年以上の老若男女に愛されるブランドの安定感

【担当業務】データに基づいたインサイトを通じ顧客体験(CX)の向上、リテンション率改善、LTV最大化を担当。MAツールや CRMシステムを利用し顧客との期関係構築をサポート●CRM:顧客セグメンテーションに基づきリテンションおよびエンゲージメント施策提案●ロイヤリティプログラム管理:カスタマーロイヤリティ、メンバーシップ、ポイントプログラムの企画運営●プログラム戦略:リピート購入の促進やシェア拡大を目指しポイントキャンペーンや会員ランク別特典サポート●SPサポート:CRMデータを活用した販売促進施策●キャンペーン管理:メール、LINE、プッシュ通知、DMなどマルチチャネルでのキャンペーン実行●データ分析:顧客行動や購買履歴を分析しRFM分析を用い優良顧客定義や離脱予測を行う●ライフサイクルマーケティング:ユーザーステージ(オンボーディング、リピート購入、再活性化)に合わせたワークフローやシナリオ設計および最適化●部門間連携:デジタルチームリーダーの指導のもと、営業、カスタマー、製品チームと連携し一貫したカスタマージャーニーを実現

【組織】B&D Director~今回のポジション

【働き方】リモート有(週2-3日程度)

【選考】面接2回
応募資格
必須
【必須】(1)小売業におけるCRM経験3年以上(2)CRM、POS 連動型リテールプラットフォーム、または CDP/MA ツールの基本知識(3)ビジネスレベルの英語力
【尚可】(1)BIツール基礎知識:(Qlik Sense、Tableau、Power BI、Looker Studio)
フィットする人物像
・顧客中心主義・主体的・協調性・論理的思考
雇用形態
正社員
ポジション・役割
Assistant MG
勤務地
本社(都内23区)
勤務時間
10-19時(フレックス。コアタイム11-16時)
年収・給与
560万円以上655万円・賞与年1回・給与改定年1回
休日休暇
【年間休日】129日(土日祝119日+夏季5日、冬季休暇5日)・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇・傷病休暇 有給休暇
選考プロセス
書類選考後、面接2回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
婦人服・紳士服・子供服・バッグの製造・小売
入社実績
Sさん(41歳 / 女性)
PR
Mさん(40歳 / 男性)
EC
Hさん(28歳 / 女性)
デザイナー
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302974紹介事業許可年:2008年
設立
2007年12月
資本金
2000万円
代表者名
森田 清盛
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:10名
事業内容
有料職業紹介事業
コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302974
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京本社
〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイス グラススクエアB1 階 PORTAL POINT Ebisu B4
ホームページ
https://transit-careerup.com/
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