募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
部門・体制強化の為
- 仕事内容
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【求人のおすすめポイント】【東京都新宿区新小川町1】
株式会社が運営する保育園には珍しく、賞与が年間3ヶ月分支給されます!
残業代も1分単位で計算され、勿論持ち帰り仕事も禁止の為、ライフワークバランスもしっかりと保たれます。
太陽の子 新小川町保育園
総合計 64名
0歳児 6名 1歳児 10名 2歳児 12名
3歳児 12名 4歳児 12名 5歳児 12名
【業務内容】
園運営管理業務全般をお任せします。
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・施設の管理
・予算計画の作成
・職場環境の整備
・保育士の採用・シフト管理
・保育に関する書類の最終チェック
・保護者対応や地域との交流
・行政とのやりとり 等
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【魅力】
首都圏を中心に展開しているHITOWAキッズライフ様。充実した研修と本部のバックアップがあり、一人で抱え込むことなく園長職としてしっかりと園の運営に向き合うことが出来ます。
高年収な法人様でもあり年収600万円も見込めます!
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
保育士資格
認可保育園での園長経験3年以上
・埼玉、神奈川、東京のいずれかの認可・認証保育園での就業が可能な方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】
試用期間:2か月 期間中の待遇に変更無
- ポジション・役割
- 保育園園長職
- 勤務地
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※概ねご自宅から1時間圏内の東京エリアでの配属となります。
例:東京都新宿区新小川町1-8 2F
飯田橋駅 徒歩5分
- 勤務時間
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7時00分~20時30分
時間内で実働8時間のシフト制(休憩60分)
- 年収・給与
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月給444500円~489500円
賞与年2回 3ヶ月 +処遇改善一時金
- 待遇・福利厚生
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・行政の宿舎借上げ支援制度(月額家賃:自己負担0円~)※行政規定、社内規定あり
・引越し費用 会社負担あり
※一都三県(以外からお引越しの場合
初期費用、更新料、引越し費用上限100,000円
・産前産後休暇、育児休暇
・子の看護休暇
・介護休暇
・ひとり親手当 5,000円/月
・ひとり親特別応援手当 50,000円×2回/年(小学生以下の子どもがいる方が対象)
・雇用形態の変更(正社員⇔パート)
・時短勤務制度
・退職金制度
・定期健康診断
・インフルエンザ接種補助
・結婚祝金、出産祝金、慶弔金
・確定拠出年金
・クラブオフ(200,000店舗以上)、エクシブ(全国)
※宿泊、テーマパーク、映画、イベントに関する施設等を最大90%割引、会員優待価格で利用可(家族、友人含)
・軽井沢保養所
・HITOWAグループ内サービス社員割引(おそうじ本舗・靴専科)
・研修制度
- 休日休暇
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年間休日:123日程度(年末年始休暇等含む)
日曜・祝日・その他週1日(シフトによる週休2日制)年末年始休暇
有給休暇(初年度は入社2カ月後に3日、半年後に13日付与)
特別休暇(結婚・出産・慶弔)
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回→内定→入社
