人事制度・企画
組織開発・人材開発マネージャー【次世代を担うリーダーを育てる・柔軟な働き方】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間4月21日～5月11日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6326人が紹介する333550件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項（掲載期間：2026/04/21 ～ 2026/05/11）
人事制度・企画
組織開発・人材開発マネージャー【次世代を担うリーダーを育てる・柔軟な働き方】
株式会社Sun Asterisk
上場企業
管理職・マネジャー
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
組織強化のための募集です。
仕事内容
-
人事企画領域を横断しつつ、特に以下の分野において戦略策定・プロジェクトマネジメント・実行推進を担っていただきます。
■ 人材開発・人的資本戦略
・経営方針を踏まえた人的資本ストーリーの企画・設計
・マネジメント育成施策および次世代リーダー育成の体系化
■ 組織課題の特定と企画推進
・データを活用した課題抽出・仮説設計・施策企画
・労務・採用など関係部門と連携した全社横断施策の推進
■ メンバーのマネジメント
・人事企画グループにおける目標設定・プロジェクト管理
・成果創出に向けたチーム運営（育成・巻き込み・推進力の醸成）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
部長1名、マネージャー1名、メンバー4名の構成の組織です。
応募資格
-
- 必須
-
・人材開発領域の企画・運用のご経験
雇用形態
-
正社員
勤務地
-
勤務地住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル B1
アクセス：丸ノ内線「大手町駅」徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
年収・給与
-
年収：703～1000 万円
月給制
基本給：490400円
残業代：固定残業代制
固定残業時間：40時間
固定残業代：154600円
超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
待遇・福利厚生
-
副業可（許可制）、従業員持株会、はぐくみ基金、フリードリンク、日本酒社割購入、希望PC支給 、家事代行サポート、ワーケーションサポート
休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
-
面接2～3回
一次面接→最終面接
リファレンスチェックをお願いすることがあります。内定後にご対応いただくなどを想定しております。
会社概要
社名
-
株式会社Sun Asterisk
事業内容・会社の特長
-
≪あらゆる産業のデジタライゼーションを促進するデジタル・クリエイティブスタジオ≫
Sun*（サンアスタリスク）は、「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに掲げ、2012年に創業致しました。
現在4ヶ国、6都市にて2,000名以上のクリエイターやエンジニアが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。2020年7月に東証マザーズ（現東証グロース市場）、2022年12月には東証プライムに上場し、2,000名以上の規模の組織に急成長しました。
Sun*は世の中を変える素晴らしいアイデアを実装するために可能な限りの伴走をしています。ビジネス・テクノロジー・クリエイティブの3部隊から最適なチームを編成し、一気通貫で支援しています。
≪Sun*が提唱する”DX”を構成する2つの要素≫
・デジタイゼーション…業務プロセスのデジタル化
・デジタライゼーション…事業のデジタル化
Sun*では特にデジタライゼーションが大事だと考えています。
設立
-
2013/3/1
従業員数
-
200名(グループ全体2,000名以上)
に会員登録すると…
- 1ミドル世代のための求人数が日本最大級！年収1000万円以上の求人も豊富
- 2優良企業や転職エージェントから直接にスカウトを受け取れる
- 3「気になる」ボタンを押すと「エントリー歓迎」が届くことも
