募集要項
- 仕事内容
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### 業務内容
パートナー企業の担当者として、販売活動の支援や信頼関係の構築を担い、
パートナー経由でスマレジの価値をエンドユーザーに届ける役割を担います。
営業企画的な視点を持ち、社内外の関係者と連携しながら、パートナーとの協業を推進していただきます。
・パートナー企業様のビジネスモデル・営業スタイルの理解、関係構築
・勉強会や商談同席による商材理解促進
・パートナー向け営業資料の企画・提供
・特定業界に強いパートナーとの協業提案活動
・獲得案件に対する受注支援
OJTを通して基礎から独り立ちまでサポートします！
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
※本人の希望を考慮します
- 応募資格
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- 必須
- 1年以上の法人・個人営業もしくは販売経験がある（顧客折衝経験）
- 歓迎
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【歓迎要件】
- 小売、アパレル、飲食業界、または関連する業界へ興味がある
- 店舗勤務の経験、POSレジを扱った経験がある
- 営業職としてのキャリア形成に意欲がある
【求める人物像】
- 当社ミッション「お店を元気に、街を元気に！」へ共感いただける方
- 当社バリュー（行動指針）へ共感いただける方
- 行けるとこまで行く！：熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える
- 要件定義ではなく、要求定義：相手の発言の先にある、本質的なニーズや課題に向き合う
- 家族に誇れる仕事を：迷ったときは、自身の行動が「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を基準に判断する
- 丁寧で誠実なコミュニケーションができる方
- 相手の立場や状況に寄り添い、行動を柔軟に調整できる方
- 決められたやり方にとらわれず、ゼロベースで営業手法をつくっていくことに面白みを感じられる方
- 部署をまたいだ調整や、ステークホルダーとの協業に前向きに取り組める方
- プロダクトや業界知識の習得に前向きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪市中央区
- 年収・給与
- 400万円～550万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】・近距離手当：月3万円から1カ月の定期代相当額を差し引いた額を支給
・給与改定：年1回※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は都度実施する場合あり
・社内表彰制度・フリードリンク・ランチ会補助・従業員持株会制度（奨励金：拠出額の10％付与）
・インフルエンザ予防接種 喫煙可能区域での業務なし（喫煙専用室設置）
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／・完全週休2日制（土日祝休み）・夏季休暇（8月14日～8月16日）・年末年始休暇（12月30日～1月3日）・マイホリデー制度（祝日をある程度自由に振替可能）
- 選考プロセス
- 【応募】↓1.書類選考2.応募後カジュアル面談（※希望者）3.一次面接・適性テスト4.二次面接5.オファー面談（※希望者）↓【入社決定】
