サービスエンジニア・整備士・メカニック
【神奈川】サービスエンジニア※メンバー(水処理機器) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-407604124
NEWサービスエンジニア・整備士・メカニック

【神奈川】サービスエンジニア※メンバー(水処理機器) ※土日休み ※年間休日120日以上

アムコン株式会社
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募集要項

募集背景
業務規模拡大のための増員
仕事内容
残業月平均12時間!!世界に広がる水処理装置メーカー!!
【職務概要】
ビル・マンションの給排水設備のメンテナンスや工事をお任せいたします。
お客様は東京・神奈川の管理会社様、管理組合様です。

【職務詳細】
・給排水設備の定期点検、各種メンテナンス(修理・清掃)、設備改修工事
・排水管や受水槽等に関する緊急対応時の応対(漏水や詰まり等)
・新規開拓活動、既存のお客様への上記作業の提案
・お客様のご相談対応、見積書作成、報告書作成

【働き方】
・スケジュールは事前に決められているため、基本的に夜間の緊急呼び出しはありません。ただし、年に数回の早朝勤務が発生します。(その場合も、所定労働時間は8時間です。)
・研修期間終了後、社用車を貸与します。都内と神奈川県を中心に担当します。
・担当物件は習熟度に合わせて割り振ります。(約2~3件/日)

【将来おまかせしたいこと】
■ご本人のご志向や適性に合わせて、将来的にはマネジメントにも挑戦していただけるチャンスがあります。
■競合他社の差別化を図れるようなサービスの企画立案もどんどんお願いします。
■既存のお客様とのパートナーシップを強化していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車運転免許・
・給排水設備のメンテナンス、貯水槽清掃、排水管洗浄経験5年以上
・排水管清掃作業監督者を受講済みの方
・Word、Excelの基本操作が可能な方

【尚可】
・振動工具取扱作業者、電気工事士(1種、2種)の資格
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・お客様からの「ありがとう」をやりがいに出来る方
・全体の目標達成に向けて行動計画を立てて実行でき、知識や経験を周囲と共有できる方
・将来的にマネジメントにも挑戦したい方(次期管理職も募集中)
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
神奈川県横浜市港北区新羽町1926
横浜市営地下鉄ブルーライン線「新羽」駅 徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:525万~745万程度
月給制:月額365000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:業績達成度に応じた期末業績賞与有り
昇給:年1回(業務査定面談にて行います)
待遇・福利厚生
通勤手当(上限5万円)、住宅手当(1万円/月)、退職金制度、推奨資格報奨金制度、英語研修、ハマふれんど、ベネフィットステーション、出張手当
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日124日】週休2日制(土日)、祝日、有給休暇10日~20日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、慶弔等特別休暇、連続5日間有給休暇取得制度有
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定 ※適性検査・能力検査あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
企業理念「社会に一歩進んだ快適便利を提供する」社訓「挑戦と創造」が浸透しており、会社としての成長のために、入社年次も職位も関係なく自由に議論できる社風です。

会社概要

社名
アムコン株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・ヴァルート事業:汚泥脱水機、各種排水処理装置などの製造販売 ・建物設備メンテナンス ・分析事業:水質検査、各種環境分析

【会社の特徴】
~世界77の国と地域に約5,000件の導入実績を持つ、日本専業メーカーとして世界シェアトップクラスの水処理機器メーカー~
同社は1974年11月に創立し、排水処理装置などの開発・製造・販売、マンション・ビルの給排水設備メンテナンスなどを行っている会社です。
同社の企業理念は、「社会に一歩進んだ快適便利を提供する」。社名はこの理念を表した「Amenity(快適環境)」「Convenience(便利な設備)」
の組み合わせが由来です。同社はこれからもお客様に選ばれ続ける価値ある会社であり続けるために、挑戦と創造を続けていきます。
設立
1974年11月22日
資本金
8000万円
売上高
2910百万円
従業員数
100名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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