設計・開発エンジニア(電子回路)
【神奈川】回路設計(高速インターフェース) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-407596810
NEW設計・開発エンジニア(電子回路)

【神奈川】回路設計(高速インターフェース) ※土日休み ※年間休日120日以上

セントラルエンジニアリング株式会社
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募集要項

募集背景
業績好調に伴う増員
仕事内容
◎大手メーカーでの就業経験を積める◎さまざまなキャリアを描いて成長できる◎
【職務概要】 同社の顧客先にて、下記業務をお任せいたします。
■高速インターフェース(IF)回路の設計
・PCIe, USB, DDR, SerDesなどの、高速IF回路ブロックのアーキテクチャ検討から詳細設計までを担当
・高速信号伝送における、信号品質、ノイズ、ジッタ、消費電力などを考慮した回路設計
■回路シミュレーション・特性評価
・SPICEなどの回路シミュレーターを用いて、設計した回路の機能、性能、特性を詳細に評価
・シミュレーション結果に基づき、回路の最適化や問題点の特定・改善を行う
■レイアウト設計者との連携
・設計した高速IF回路の意図や性能要件を、正確にレイアウト設計者に伝え、密接に連携しながら、最適なレイアウト設計を実現
・レイアウト後の寄生抽出結果をフィードバックし、再シミュレーションによる性能
検証を行う
■検証環境構築とデバッグ
・回路検証環境の構築やテストパターンの作成を行い、機能検証、性能検証を実施
・試作チップの実測評価にも関わり、デバッグを通じて設計の最終確認を行う
■Cadence環境での設計遂行
・Cadence Virtuosoを含む関連ツールを駆使し、効率的かつ高品質な設計を実現
■Verilogを用いた検証支援
・Verilog等の記述言語を用いて、デジタル連携部の検証やモデル作成を支援

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・T40n以降の設計プロセスにて、設計経験がある方
・Cadence環境にて、設計経験がある方
・回路設計/検証を自走出来る方
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))
勤務地
神奈川県厚木市岡田 ※プロジェクト先により異なる
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
8時30分~17時30分 ※プロジェクトにより異なる
年収・給与
年収:481万~589万程度
月給制:月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(8月)
待遇・福利厚生
通勤手当(月5万円まで)/住宅手当/家賃補助/引っ越し補助/時短制度/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/U・Iターン支援制度/継続雇用(再雇用)制度/子育て拠出金/財形貯蓄/寮・社宅あり/企業型確定拠出年金/退職金制度/健康診断/保養所利用可能/サークル活動支援など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】完全週休二日制/土日祝/有給休暇(入社半年経過後に10日付与)/年末年始休暇/慶弔休暇/介護休暇など
選考プロセス
書類選考→面接(数回)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
セントラルエンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
防災、セキュリティ関連商品の開発・設計・製造・販売/OEM製品の設計・製造/各種通信システム機器の開発・設計・製造/電気・電子関連機器の設計/自動車、精密機器、航空機、宇宙機器等の設計開発/発電、石油化学等各種プラントの設計および施工管理

【会社の特徴】
同社は、1962年に設立された総合エンジニアリング企業であり、60年以上にわたって日本のものづくりを支えてきた技術者集団です。本社は神奈川県横浜市にあり、全国に拠点を展開しています。
事業領域は輸送機器、プラント、電気・電子、通信、建築設備、宇宙開発など多岐にわたり、幅広い産業分野で設計・開発・技術支援を行っています。特に自動車や航空宇宙分野では、先端技術の設計・解析・試験などに携わり、高い専門性を発揮しています。また、防災・セキュリティ関連のシステム開発など社会インフラを支える技術にも力を入れています。

同社は、単なる人材派遣ではなく「技術を創る企業」であることを理念に掲げ、技術者一人一人の成長を重視しています。基礎から応用まで体系的な教育を実施し、若手エンジニアの育成にも積極的です。品質・環境・安全面ではISO認証を取得し、確か…
設立
1962年12月
資本金
8000万円
従業員数
1182名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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