SE(Web・オープン系)
バックエンドエンジニア  ※土日休み
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掲載期間:26/04/20~26/05/10求人No:WORKP-406733463
NEWSE(Web・オープン系)

バックエンドエンジニア  ※土日休み

グリーエックス株式会社
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
【プライム上場G】福利厚生充実/7割以上が中途採用/DX推進案件多数!
------------------おすすめポイント--------------------
●DX推進企業のアプリ・サービス開発を支える仕事!
●幅広い業界のプロダクトに関われる!
--------------------------------------------------------

【職務概要】
同社がDX推進を支援している顧客企業と向き合いながら、様々な案件の開発進行管理/実装などをご担当いただきます。

【職務詳細】
・各種プロジェクトの開発進行管理
(スケジュール調整・品質管理など)
・バックエンド領域の設計・開発・実装
・サービス運用・改善に関わる技術対応
・クライアントや社内メンバーとの連携・調整
・プロジェクトに応じた技術選定、改善提案

【担当プロジェクト例】
・大手漫画雑誌のWebサービスの開発・運用
・360度動画・ライブ映像の配信アプリの開発・運用
・カジュアルゲームの開発・運用
・大手メディアの横断メディアサイトの開発 等

★Web/アプリ問わず、さまざまなサービスの開発に携わることができます!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】   
・Webサービス、アプリのバックエンド開発を5年以上   
・下記のいずれか複数の言語・フレームワークによる開発経験
(Go/Rails(Ruby)/Laravel(PHP)/NextJS)

【尚可】 
・Webサービス、アプリのフロント開発の経験
・Webサービス、アプリのインフラ構築の経験
・受託開発で開発リーダー等を担当した経験
・5名前後の開発チームのマネジメント経験

【やりがい・魅力】
・身近な社会に確かなインパクトを与えられる環境
・お客様の“事業成功”をゴールに開発を推進できる
・経験豊富なメンバーとともにモダンな環境で開発できる
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
チーム開発の為、円滑なコミュニケーションが取れる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヵ月(条件に変更なし))
勤務地
東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー
南北線・大江戸線「麻布十番」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:同社拠点全般/「オンラインオフィス勤務に関する細則」に規定する就業場所/同社が指定する場所
勤務時間
9:30~18:30
年収・給与
年収:600万~800万程度
月給制:月額461000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(2月・8月)
昇給:年2回
待遇・福利厚生
交通費支給(月5万円まで)/インセンティブ制度/資格取得補助制度/健康保険組合保養所利用可(関東ITソフトウェア健保)/定期健康診断/インフルエンザ予防接種/慶弔見舞金制度/ウォーターサーバー・自販機を完備/社内にはオフィスグリコを導入/従業員持株会制度/企業型確定拠出年金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
完全週休2日制(土日)祝/年次有給休暇(入社3ヶ月後に10日間付与)/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/ファミリー休暇等
選考プロセス
書類選考→一次面接(人事)→二次面接(配属先本部長)→最終面接→(代表取締役社長)→内定

※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら、部門全体でのキャリア開発を支援しております。

会社概要

社名
グリーエックス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■リワード/アフィリエイト事業 ■デジタルマーケティング事業 ■SSP/DSP事業 ■メディア事業 ■動画ネットワーク事業

【会社の特徴】
◆大規模アドネットワークを保有
◆同社は、広告業界では珍しく営業・企画・開発が同じ組織にあるため、広告主/媒体提供のメディアの声を直に聞き、そしてアドテクノロジーで両者の橋渡しを行うことができます。
◆安定した基盤を持ちながらもスタートアップのような雰囲気があります。会社として更に成長していくため、和気藹々とした雰囲気ながら、社員全員が高い意識を持って業務に取り組んでいます。
女性社員も多く働いており、各種制度も整っているため性別問わず働きやすい環境になっています。
また、新しい価値を創りだしていくべく、新規事業の取り組みも進めており、動画広告事業も手掛けています。
設立
2007年3月
資本金
1億4100万円
従業員数
120名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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