募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★三菱電機グループ／海外進出も精力的／福利厚生充実★【職務概要】
同社の物流プラットフォーム構築担当を担っていただき、
チームを牽引するリーダーとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
組織強化に向け、コアメンバーとして、物流ＤＸ施策の主要業務をお任せ致します。
１，新物流基幹システムの立上げと構築
２，新物流システム技術の検討、調査
■同社の特徴■
三菱電機グループの物流機能を担う会社として1958年7月に設立され、巨大な重電機器から人工衛星、家電品、半導体まで大小様々な三菱電機製品のグローバル物流に対応しています。
その過程で形成された高効率・高品質な物流を実現する技術・ノウハウと陸・海・空の輸配送ネットワークは、現在では三菱電機グループ以外のお客様にも高く評価され、広く活用されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■大卒以上
■システムエンジニア経験者
【尚可】
■物流システムの経験者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2か月)
- 勤務地
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東京都中野区中野四丁目10 番1 号中野セントラルパークイースト7階
JR中央線「中野」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:500万～900万程度
月給制：月額357142円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:あり
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、企業年金基金、団体保険、研修制度、資格取得支援制度、カフェテリアプラン（JTBベネフィット、全国保養施設利用可）、借り上げ社宅制度あり（条件あり）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日124日（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、計画年休、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回予定）＋適性検査（SPI／性格診断）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ★こんな方におすすめ！！ 「DX化・グローバル化に興味がある方」 ・物の流れをデータ化し可視化することで、サプライチェーンの最適化を図り、少子高齢化や環境問題等の課題解決を行っています。
